Auszubildende für den Beruf Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter Fachrichtung Bundesverwaltung (m/w/d) (20252888_0002)

Dafür brauchen wir Sie

Ablauf der Ausbildung
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD).
Die Schwerpunkte der Ausbildung liegen in der Verwaltungsbetriebswirtschaft, dem Haushalts-/ Kassen- und Personalwesen sowie dem Verwaltungsverfahren und der Rechtsanwendung.

Die praxisbezogene Berufsausbildung im BMV wird durch mehrere Lernphasen im Ausbildungszentrum des Bundesverwaltungsamtes (dienstbegleitende Unterweisung) und Blockphasen in der Berufsschule unterstützt. Für Ihre Ausbildung statten wir Sie umfassend mit einer modernen IT-Ausstattung aus.

Bei Interesse fördert das BMV die Durchführung eines Auslandspraktikums während der Ausbildungszeit.

Im zweiten Ausbildungsjahr wird die schriftliche Zwischenprüfung abgelegt. Am Ende der Ausbildungszeit werden die vier schriftlichen Teile und der mündliche Teil der Abschlussprüfung absolviert.

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Mittlerer Bildungsabschluss (Abschluss der 10. Klasse zu Beginn der Ausbildung)

Das wäre wünschenswert:

• Mindestens befriedigende Zeugnisnoten in Deutsch, Mathematik und Englisch
• gute Allgemeinbildung sowie ein guter Ausdruck in Wort und Schrift
  
• Auffassungsgabe
• Lernfähigkeit
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit
• Digitalkompetenz

Das bieten wir Ihnen

Bei uns absolvieren Sie eine vielseitige und anerkannte Ausbildung in einer obersten Bundesbehörde. Die Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten qualifiziert Sie für eine spätere Tätigkeit in der mittleren Funktionsebene fast aller Aufgabenbereiche der Verwaltung, wie zum Beispiel in der Leitungsebene, der Zentralabteilung oder einer Fachabteilung. Sie lernen während der Ausbildung die unterschiedlichen, spannenden und vielfältigen Tätigkeitsbereiche eines Bundesministeriums als Teil der Bundesregierung kennen und werden bei uns mit eigenem Verantwortungsbereich und Gestaltungsspielraum tätig.

Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen Kindertagesplätze im Rahmen eines Kooperationsvertrages mit einem überregionalen freigemeinnützigen Träger von Krippen, Kindergärten und Horten in Berlin, Potsdam und Nordrhein-Westfalen sowie dienststellennah Belegplätze in einer Kindertagesstätte in Berlin und in zwei Kindertagesstätten in Bonn zur Verfügung.

Die Behörde unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitabsprachen sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Es besteht die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bei Betreuungsengpässen steht ein Eltern-Kind-Arbeitszimmer zu Verfügung. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen. Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.

Das BMV hat im Jahr 2020 die Urkunde der Charta der Vielfalt unterzeichnet und fördert aktiv Unterschiedlichkeiten und gestaltet Vielfalt in der Behörde.
Das Bundesministerium für Digitales und Verkehr versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .

Besondere Hinweise

Was uns wichtig ist
Wir leben und fördern Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion.

Wir bringen die Gleichstellung von Frauen und Männern voran und sind deshalb besonders an Be-werbungen von Frauen interessiert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Das BMV stellt grundsätzlich einen Anteil von 30 v. H. der Ausbildungsplätze gem. § 155 Abs. 2 SGB IX für geeignete schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber zur Verfügung.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.11.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20252888_0002 ein. Die Benutzerdokumentationen finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis der 10. Klasse (oder Jahreszeugnis der 9. Klasse) und Praktikanachweise) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Schulabschluss (sofern vorhanden) und die Noten der Schulfächer Deutsch, Mathematik und Englisch vom Jahreszeugnis der 9. oder bereits 10. Klasse ein.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: https://anabin.kmk.org/anabin.html. Bei der Zeugnisbewertung ggf. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden.

Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.

Ansprechpersonen

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. Folgende Ansprechpersonen stehen Ihnen im BMV zur Verfügung: * für Fragen zur Berufsausbildung: Frau Merz, Mail: Katharina.Merz@bmv.bund.de, Tel.: +49 (228) 99 300-4537 * für Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Brandl, Mail: Gerhard.Brandl@bmv.bund.de, Tel.: +49 (30) 18 300-3105