Clinician Scientist mit Schwerpunkt kardiovaskuläre Forschung (m/w/d)

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Clinician Scientist mit Schwerpunkt kardiovaskuläre Forschung (m/w/d)

Clinician Scientist mit Schwerpunkt kardiovaskuläre Forschung (m/w/d)

Universitätsklinikum Bonn AöR

Gesundheit, Soziales

Bonn

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 60.500 € – 83.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Clinician Scientist mit Schwerpunkt kardiovaskuläre Forschung (m/w/d)

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Über diesen Job

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patientinnen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiterinnen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Im Herzzentrum der Medizinischen Klinik und Poliklinik II des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (42 Std./Woche) zu besetzen: Clinician Scientist mit Schwerpunkt kardiovaskuläre Forschung (m/w/d) Die Stelle ist aufgrund der Facharztweiterbildung Innere Medizin und Kardiologie auf bis zu 6 Jahre befristet zu besetzen. Ihre Aufgaben:

    • Klinische Versorgung von Patient*innen mit kardiovaskulären Erkrankungen auf höchstem universitätsmedizinischem Niveau
  • Enge interdisziplinäre Kooperation mit anderen Fachabteilungen
  • Wissenschaftliche Projektarbeit im Bereich der kardiovaskulären Grundlagen-, translationalen oder klinischen Forschung
  • Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Forschungsgruppen innerhalb und außerhalb des Klinikums
  • Entwicklung und Einwerbung von Drittmittelprojekten (z. B. DFG, BMBF, EU)
  • Betreuung von Doktorandinnen und medizinischen Nachwuchswissenschaftlerinnen
  • Präsentation eigener Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen
  • Veröffentlichung in wissenschaftlichen Fachzeitschriften Ihr Profil:
    • Sie sind approbierter, fachlich interessierter und kooperativer Assistenzarzt
  • Sie sind bereit, die Abteilung konzeptionell mit- und weiter zu entwickeln
  • Ihre selbständige Arbeitsweise orientiert sich an aktuellen Leitlinien und Konzepten
  • Qualitäts- und prozessorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich
  • Sie haben Freude an interprofessioneller und interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Sie sind aufgeschlossen gegenüber Innovationen in Medizin und Organisation
  • Nachgewiesene wissenschaftliche Qualifikation (z. B. durch Promotion,
  • Publikationen, Konferenzbeiträge)
  • Großes Interesse an grundlagenwissenschaftlicher, translationaler oder klinischer Forschung im Bereich kardiovaskulärer Erkrankungen
  • Wissenschaftliche Neugier sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Idealerweise erste Erfahrung mit Drittmittelanträgen oder Beteiligung an Forschungsprojekten Wir bieten:

· Klinische Zusammenarbeit in einem internationalen Spitzenteam

· Forschung auf internationalem Niveau

· Innovative Lehrkonzepte

· Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team

· Bezahlung nach TV-Ä1: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge

· Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer

· Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)

· Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

· Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching)

· Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen)

· Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM)

· Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebot für Mitarbeiter*innen Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt & Bewerbung:

Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.09.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-25014 an: Prof. Dr. med. G. Nickenig

Medizinische Klinik und Poliklinik II

Direktor

Venusberg-Campus 1

53127 Bonn

**E-Mail: chefsekretariat.prof.nickenig@ukbonn.de (https://mailto:chefsekretariat.prof.nickenig@ukbonn.de)

Tel.: 0228-287-15217

www.ukbonn.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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Universitätsklinikum Bonn AöR

Krankenhäuser

Bonn, Deutschland

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