DevOps Engineer (m/w/d) im Versicherungsumfeld gesucht!
DevOps Engineer (m/w/d) im Versicherungsumfeld gesucht!
DevOps Engineer (m/w/d) im Versicherungsumfeld gesucht!
DevOps Engineer (m/w/d) im Versicherungsumfeld gesucht!
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Internet, IT
Bonn
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
DevOps Engineer (m/w/d) im Versicherungsumfeld gesucht!
Über diesen Job
Unser Kunde gehört zu einer der größten und bekanntesten Versicherungen in Deutschland, welcher digitale Lösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Mit modernster Cloud-Technologie und agilen Methoden gestaltet das Unternehmen effiziente und sichere IT-Plattformen für die digitale Zukunft der Branche. Es bietet eine offene, kollaborative Arbeitskultur mit viel Freiraum für eigene Ideen und technologische Weiterentwicklung. Zur Verstärkung des Teams am Standort Bonn suchen wir für unseren Kunden einen DevOps Engineer (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.
Ihre Aufgaben:
- Verwaltung und Optimierung von Container-Plattformen (z. B. OpenShift)
- Entwicklung und Wartung von CI/CD-Pipelines zur Prozessautomatisierung
- Überwachung und Fehlerbehebung in Cloud-Umgebungen
- Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Integration neuer Technologien
- Verbesserung von Automatisierung und Infrastruktur-Skalierung
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich
- einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse im Bereich Kubernetes (EKS, OpenShift, Rancher)
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb von CI/CD-Pipelines mit Jenkins oder Tekton
- Sicherer Umgang mit Linux (Debian / RHEL)
- Erfahrung mit ArgoCD, Helm und Ansible
- Kenntnisse in der Nutzung von Versionskontrollsystemen (Bitbucket/Git)
- Erfahrung im Bereich Monitoring und Logging (Prometheus, Kibana, OpenSearch)
Ihre Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
- Mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
- Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung
- Über 30 Tage Urlaub für Erholung und Freizeit
- moderne Arbeitsumgebung mit neuester technischer Ausstattung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Gesundheitskursen
- Betriebsarzt für medizinische Beratung und Vorsorge
- Jobticket und kostenfreie Parkmöglichkeiten für eine stressfreie Anreise
- Kantine mit Zuschuss für eine gesunde Verpflegung
- Umzugsunterstützung bei einem Standortwechsel
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 123 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen