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Rheinmetall AG

Beratung, Consulting

Bonn

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 51.000 € – 70.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)

Über diesen Job

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Für unsere Standorte der Rheinmetall Protection Systems GmbH suchen wir Sie übergreifend für Bonn, Lohmar und Neuss für folgende Tätigkeiten:

  • Zentrale Ansprechperson bei Zertifizierungsfragen, zudem Koordination der Konzernzertifizierung der internationalen Geschäftsbereiche gemäß ISO 9001/ 9100
  • Erstellung des globalen internen und externen Audit Programms in Abstimmung mit dem Zertifizierer (m/w/d) und den Geschäftsbereichen / Dispositionen der internen Auditoren (m/w/d)
  • Schnittstelle zu anderen Managementsystemen zum Aufbau, Erhalt und Weiterentwicklung eines integrierten Managementsystems (ISO 9001/9100/14001/ 45001/ 50001)
  • Administration des Prozess- und Dokumentenmanagementsystems im definierten IT-Tool
  • Modellierung und Anpassung der RPS Geschäftsprozesse in Abstimmung / Vorgabe der Prozesseigner (m/w/d) sowie Unterstützung bei der Verwaltung der zentralen Vorgabedokumente
  • Unterstützung und Beratung der Standorte bei der Vor-/ Nachbereitung von Audits und dem Umsetzen von Korrekturmaßnahmen
  • Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Trainings bzgl. Methoden und Tools (z.B. 8D Prozess, NC Management, Prozess u. Dokumentenmanagement, Einführungsveranstaltungen, Personalschulungen)
  • Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung eines produzierenden Unternehmens, Branchenerfahrung von Vorteil
  • Kenntnisse im Lean Management (idealerweise mit Zertifizierung) sowie in den gängigen Qualitätsmethoden
  • Enormes Qualitätsbewusstsein und eine Affinität für Prozessgestaltungen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

An unserem Standort in Bonn, Lohmar und Neuss bieten wir Ihnen u.a.:

  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktive Vergütung
  • Corporate Benefits Plattform
  • Urban Sports Club
  • VIVA-Familienservice
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B in der Rheinmetall Academy oder durch den Anbieter Skillsoft
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Rheinmetall AG

Metallindustrie und -verarbeitung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

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