Recruiting Experte (m/w/d)
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Recruiting Experte (m/w/d)
Recruiting Experte (m/w/d)
DIS AG
Personaldienstleistungen und -beratung
Bonn
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 45.000 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Recruiting Experte (m/w/d)
Über diesen Job
Du willst aktiv dazu beitragen, Menschen auf ihrem Karriereweg zu begleiten und neue Talente für die DIS AG zu gewinnen?
Gestalte den Aufbau unserer neuen Niederlassung in Bonn und unseres Recruiting-Teams aktiv mit und entwickle dabei Deine persönliche Erfolgsgeschichte bei uns. In Deiner Rolle als Recruiting Experte (m/w/d) bist Du Teil eines motivierten Teams und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache über die Auswahl bis hin zur Integration neuer Talente. Dabei sammelst Du wertvolle Praxiserfahrung und trägst aktiv zur Umsetzung unserer Personalstrategie bei.
Komm an Bord und starte mit uns durch – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Bonn_Finance-Jobs@dis-ag.com
Joseph-Beuys-Allee 6
53113 Bonn
Telefon: +49 221/2773404
Gestalte den Aufbau unserer neuen Niederlassung in Bonn und unseres Recruiting-Teams aktiv mit und entwickle dabei Deine persönliche Erfolgsgeschichte bei uns. In Deiner Rolle als Recruiting Experte (m/w/d) bist Du Teil eines motivierten Teams und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache über die Auswahl bis hin zur Integration neuer Talente. Dabei sammelst Du wertvolle Praxiserfahrung und trägst aktiv zur Umsetzung unserer Personalstrategie bei.
Komm an Bord und starte mit uns durch – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Deine Aufgaben
- Gewinnung neuer Talente über unseren Talentpool, Active Sourcing, Online-Portale und Karrieremessen
- Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung kreativer Stellenanzeigen
- Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Durchführung von telefonischen, virtuellen und persönlichen Interviews
- Beratung der Kandidat:innen zu passenden Karrierechancen
- Aufbereitung aussagekräftiger Kandidatenprofile für unsere Kundenunternehmen
- Eigenständige Identifikation relevanter Netzwerke und Plattformen zur gezielten Ansprache
- Mitwirkung bei innovativen Recruiting-Strategien und nachhaltiger Kandidatenbetreuung
- Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten sowie Unterstützung im organisatorischen Ablauf des Auswahlprozesses
Dein Profil
- Leidenschaft für Recruiting und Talentgewinnung
- Kommunikationsstark, teamorientiert und servicebewusst
- Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrungen in Active Sourcing, Multi-Channel-Recruiting und persönlichen Bewerbungsgesprächen sind wünschenswert, aber kein Muss
- Sicherer Umgang mit MS-Office und modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder Xing TalentManager
- Freude daran, Kandidat:innen zu begleiten und zu beraten
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Deine Perspektiven
- Aktive Mitgestaltung beim Aufbau unseres neuen Standorts und Einbringen eigener Ideen
- Schrittweise Einarbeitung mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Moderne Arbeitsstrukturen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office
- Attraktives Gehaltspaket mit Fixgehalt, erfolgsbasierter Provision und 30 Tagen Urlaub
- Firmenhandy und Laptop ab dem ersten Tag, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Anbindung
- Trainings und Weiterbildungen, um Deine beruflichen Kompetenzen gezielt auszubauen
- Kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Team-Events
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem mehrfach ausgezeichneten „Great Place to Work“
Dein Kontakt
Frau Nathalie MoussaBonn_Finance-Jobs@dis-ag.com
DIS AG
Office & ManagementJoseph-Beuys-Allee 6
53113 Bonn
Telefon: +49 221/2773404
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5.501 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
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