• Stellenprofil.

• Tätigkeitsfeld

  Verwaltung und Büro

• Behörde

  Bundesministerium für Gesundheit

• Laufbahn

  Gehobener Dienst

• Anstellungsdauer

  Befristet

• Arbeitszeit

  Vollzeit

• Bewerbungsfrist

  28.02.2026

• Kennziffer

  BMG-2026-006

• Kontakt

  Servicezentrum Personalgewinnung

  022899 / 358 87500

  E-Mail schreiben

• Standort

  Bonn
  53123
  Rochusstraße 1

Tätigkeitsprofil:

• Mitwirkung beim Betrieb der E-Akte Bund:
• Schwerpunkt fachliche Administration des Systems, darüber hinaus Entwicklung und Umsetzung der fortlaufend zu betreibenden Unterstützungsformate zur Nutzung der E-Akte Bund (u. a. Einführungsveranstaltungen, Wissenswertes zur E-Akte Bund, Beratung), Mitwirkung bei der Entwicklung von Informationsmaterial, haushalterische Begleitung,
• Mitgestaltung der digitalen Transformation des BMG und der Einführung agiler Arbeitsmethoden:
• Entwicklung und Umsetzung von Unterstützungsformaten zum Projektmanagement, zum Veränderungsmanagement und zur agilen Beratung,
• Mitwirkung bei weiteren Digitalisierungsvorhaben sowie
• Mitwirkung an den sonstigen Themengebieten des Referates.

Anforderungsprofil:

Fachliche Anforderungen:

• Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Diplom-Verwaltungswirtin (FH) / Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. ein inhaltlich diesem Abschluss entsprechender Bachelor-Abschluss oder erfolgreich abgeschlossene Fortbildungsprüfung als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder
• Bachelorabschluss in einer IT-orientierten Fachrichtung oder der Wirtschafts- oder Gesundheitswissenschaften,
• Kenntnisse der aktuellen fachlichen Diskussionen und Entwicklungen im Bereich der Verwaltungsdigitalisierung oder Bereitschaft, sich die notwendigen Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• IT-Affinität sowie
• sehr gute Kenntnisse der gängigen IT-Anwendungen.

Persönliche Anforderungen:

• Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständigem, eigenverantwortlichem und zielorientiertem Arbeiten,
• Verschwiegenheit,
• Fähigkeit, sich schnell und gründlich in neue Themengebiete einzuarbeiten,
• sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick,
• hohe Teamfähigkeit und Serviceorientierung,
• Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie
• Bereitschaft zum Einsatz in weiteren Aufgabengebieten des Referates.

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