• Unser Kunde ist ein führender Anbieter von IT-Lösungen und bietet neben der Beratung zu SAP HCM-Lösungen, die Übernahme von HR Prozessen sowie die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung an. Die Position ist langfristig zu besetzen und bietet Ihnen die Flexibilität mit der Möglichkeit 100% remote zu arbeiten.
• Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Kunden in allen lohnrelevanten Themen
• Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung
• Bearbeitung von Bescheinigungs- und Sozialversicherungswesen
• Datenpflege in SAP HR/HCM-Systemen
• Unterstützung bei Abschlüssen und Systemanpassungen

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Relevante Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit SAP HR/HCM
• Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliches Arbeiten mitbringen

Ihre Vorteile:

• Unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden
• 30 Tage Urlaub
• Eine Vollzeitbeschäftigung ab 35 Stunden pro Woche möglich
• Attraktive Vergütung und variabler Sonderzahlungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Option ( 100% remote)
• Gesundheitsleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike-Leasing

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.