Das Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel bildet im Verbund das Universitätsklinikum der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) und steht für einen modernen Schwerpunktversorger mit 16 Fachabteilungen und 508 Planbetten sowie jährlich rund 26.000 stationären und 48.000 ambulanten Patient:innen. Zusammen mit unseren mehr als 2200 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an unserem gemeinsamen Ziel der optimalen Patient:innenversorgung im Großraum Brandenburg und Berlin.

Wir suchen Sie schon heute als Stationsleitung von Morgen. Lernen Sie von unseren erfahrenen Kolleg:innen und bringen Sie anschließend Ihren eigenen frischen Wind mit ein.

In den nächsten Monaten und Jahren verabschieden wir langjährige Kolleg:innen in ihren wohlverdienten Ruhestand. Damit wir auch in Zukunft stark aufgestellt sind, suchen wir schon heute nach Ihnen!

So finden wir die perfekte Station für Sie: Sie erzählen uns, für welche Fachgebiete Sie brennen – und wir suchen die Station aus, die am besten zu Ihnen passt.

Das bieten wir Ihnen

• Eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach unserer Betriebsvereinbarung
• Eine zusätzliche Betriebsrente (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen
• Einen Mitarbeiterrabatt für unsere Apotheke und Physiotherapie
• Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung (JOBRAD)
• Mitarbeiterevents und Dienstjubiläumsfeiern
• 30 Tage Urlaub mit Möglichkeit zum Zusatzurlaub nach TVöD
• Fort- und Weiterbildungen sowie innerbetriebliche Fortbildungen
• Ein Onboardingprogramm
• Eine individuelle Einarbeitung entsprechend Ihrer beruflichen Vorkenntnisse in Zusammenarbeit mit unserem qualifizierten Team
• Eine vielseitige Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld
• Eine unbefristete Anstellung
• Planungssicherheit durch langfristig erstellte Dienstpläne
• Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen*¹
• Eine wunderschöne Stadt mit Charme und Wasser vor der Tür
• Viele weitere Benefits die Sie auf unserer Karriereseite entdecken können

*¹Großraum/Region Berlin, Potsdam, Rathenow, Werder (Havel), Nauen, Beelitz, Falkensee, Teltow, Ludwigsfelde, Hennigsdorf, Velten, Luckenwalde

Das sollten Sie mitbringen

• Berufsabschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger/ Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/ Krankenschwester/ Pflegefachkraft (m/w/d)
• Bereitschaft für die Weiterbildung zur Leitungskraft oder bestenfalls ein abgeschlossener Weiterbildungslehrgang bzw. Studienabschluss als Leitung
• Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft
• Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Arbeit
• Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Patient:innenorientierung
• Hohes Maß an Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude
• Gesprächs- und Moderationskompetenz
• Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
• Wirtschaftliches Denken und Handeln
• Erfahrung in der Dienstplanerstellung und digitaler Pflegedokumentation

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört

• Organisation des stationären Arbeitsablaufes
• Umsetzung von Pflegestandards
• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung
• Ergebnisorientierte Zusammenarbeit im Team mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten
• Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst
• Dokumentation, Kontrolle und Sicherung des Pflegeprozesses

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.