Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) im Fuhrpark- / Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen
Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) im Fuhrpark- / Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen
Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) im Fuhrpark- / Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen
Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) im Fuhrpark- / Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen
STRABAG BMTI Rail Service GmbH, Direktion Bahnbau
Transport, Logistik
Brandenburg an der Havel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.000 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) im Fuhrpark- / Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Kenntnisse sowie erste Erfahrungen in der Instandhaltung (vorzugsweise von Schienenfahrzeugen)
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie hohe Lösungskompetenz bei komplexen, technischen Herausforderungen
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamorientierung
- Versierter Umgang mit MS-Office und weiteren branchenspezifischen EDV-Anwendungen
- Reisebereitschaft und sichere Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich) in deutscher Sprache
Ihr Beitrag bei uns
- Eigenverantwortliche Betreuung von Schienenfahrzeugen im Rahmen der Entity in Charge for Maintenance (ECM)
- Regelmäßige Fehleranalyse und Überprüfung der Betriebsfähigkeit zur Sicherstellung der Flottenverfügbarkeit und Sicherheit der Fahrzeuge
- Verantwortung für die Zuführung einer zugewiesenen Teilflotte zur Instandhaltung (gem. ECM 3)
- Kontinuierliche Überwachung der Fahrzeuginstandhaltung und des Fahrzeugzustandes
- Verarbeitung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsdaten der Fahrzeuge in unserem Flottenmanagementsystem
- Überwachung von Revisionsarbeiten
- Unterstützung und Beratung der Werkstattleitung (gem. ECM 4) bei notwendigen technischen Entscheidungen
Unser Mehrwert für Sie
- Attraktive Vergütung nach BRTV - Bautarif
- Mitarbeiterbonus und Zusatzleistungen
- Vielfältige Aufstiegschancen
- Jährliche Mitarbeitergespräche und Entwicklungsperspektiven
- Kompetenzorientierte Weiterbildungen, auch über die hauseigene Akademie
- Teamwork in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Angebot an Sprachkursen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Kontakt
Isabell Zause
Bessemerstraße 42B
12103 Berlin
+491601682092