Das sind Ihre Tätigkeiten

individuelle Förderung und Begleitung der Integrationskinder

Planung, Durchführung und Reflexion gezielter Angebote und Projekte

E nge Zusammenarbeit mit Eltern - Entwicklungsberichte und Gespräche gestalten Sie mit Blick auf Chancen und Ressourcen

A ktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Konzeption

Wir wünschen uns

Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit Kindern und Eltern

Freude an Teamarbeit, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise

E ine wertschätzende Haltung, die von unseren christlichen Werten getragen wird

Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogin oder als staatlich anerkannter Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation.

Darauf können Sie sich freuen

Eine lebendige Kita mit hellen Räumen, großem Außengelände, Bewegungslandschaft und vielfältigen Festen im Jahreslauf

Ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Ideen freut

F aire Vergütung nach AVR Caritas analog TVöD (Entgeltgruppe S8b oder S9, abhängig von Berufserfahrung)

Z usatzleistungen: Leistungszulage, Jahressonderzahlung, Geburtsbeihilfe (350 €), betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbatical/Vorruhestand

W ork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, bis zu 2 Regenerationstage, arbeitsfrei an Heiligabend & Silvester

Gesundheit & Entwicklung: Firmenfitness mit Hansefit und sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Weitere Angaben

Diese Stelle ist zunächst als Schwangerschaftsvertretung befristet - eine Weiterbeschäftigung wird ausdrücklich angestrebt. Wenn Sie Kinder mit besonderem Förderbedarf stärken und Teil einer Kita werden möchten, die Geborgenheit, Bewegung und Kreativität lebt, dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsfeld 1

• Kinder und Jugendliche

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• befristet

Beschäftigungsumfang

• Vollzeit

Angaben zum Gehalt

• Tarifgebunden