Im Auftrag eines auf Wachstum ausgerichteten Unternehmens, welches sich zum Ziel gesetzt hat, das erfolgreichste Unternehmen für Fundraising & CRM Lösungen im Non-Profit-Sektor in Europa zu werden, suche ich einen Microsoft Dynamics 365 CE Entwickler (m/w/d). Der Betrieb betreut mehr als 300 Organisationen aus dem Non-Profil-Sektor und hat zwei Geschäftsstellen, eine in den Niederlanden und eine in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt aktuell 17 Mitarbeiter und das deutsche Büro befindet sich im Raum Köln. Im Betrieb werden Softwarelösungen auf Grundlage von Microsoft Dynamics 365 entwickelt, mit denen ihre Kunden die Kommunikation mit ihren Förderern und die zahlreichen Hilfsprojekte bewerkstelligen können. Das Unternehmen bietet dazu fachliche Unterstützung im Datenmanagement und diverse Serviceleistungen an. Sie können nach der Einarbeitung im Homeoffice oder im Büro arbeiten.

Microsoft Dynamics 365 CE Entwickler (m/w/d)

Gehalt: abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation

Ref. 23614

Ihre Aufgaben

• Sie implementieren Erweiterungen (Plug- Ins und Office Add-Ins, SharePoint, azure functions, custom actions etc.) für Microsoft Dynamics 365
• Sie beraten projektbegleitend in Bezug auf Design, Entwicklung und Technologieeinsatz auf Basis Microsoft Dynamics 365
• Sie begleiten und entwickeln Projekte in MS Dynamics CRM und .NET

 

Ihre Qualifikationen

• Sie haben Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung mit MS Dynamics 365 CE
• Sie sind vertraut mit Microsoft Azure Services, Schnittstellenentwicklung oder Migrationen
• Sie verfügen über Kenntnisse in den Programmiersprachen JavaScript, C#, HTML

 

Was wird Ihnen geboten?

Wenn Sie in einem motivierten Team für technisch und inhaltlich anspruchsvolle Projekte verantwortlich sein wollen, sind Sie in diesem Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer internationalen und modernen Unternehmenskultur genau richtig. Ihre Erfahrungen können Sie mit Ihren Kollegen und Kolleginnen intern und in den Niederlanden austauschen und werden ein Teil eines liebenswerten und leistungsstarken Teams sein, in welchem Sie Ihr Engagement einbringen können. Erfolg spiegelt sich für Ihren neuen Arbeitgeber nicht nur an den Verkaufszahlen wider, sondern auch an der Kundenzufriedenheit, der sozialen und fachlichen Kompetenz sowie dem Teamgeist. Sie werden von der Firma unterstützt, Ihr Potenzial zu entwickeln und durch die Bereitstellung von Zeit zur Teilnahme an fachlichen Weiterentwicklungen können Sie Ihren Horizont stetig erweitern. Ihre Arbeitszeiten sind flexibel bei einer 40-Stunden Woche oder in Teilzeit, wobei Sie auch im Homeoffice arbeiten können, und es herrscht kein Dresscode. Sie bekommen direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag, haben 30 Tage Urlaub im Jahr plus je einen halben Urlaubstag an Heiligabend und Silvester und erhalten ein intensives Onboarding bei Ihrem Einstieg. Das Büro Ihres neuen Arbeitgebers ist gut an den ÖPNV angebunden und besitzt kostenlose Parkplätze. Sie können sich ebenso auf kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro freuen.

 

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Anja Trosse

E-Mail: a.trosse@karesources.com

Tel: 0049 228 286 59 407