Über uns

Entdecken Sie eine Kanzlei, die mehr als nur ein Arbeitsplatz ist. Unsere renommierte Anwalts- und Notarkanzlei in Braunschweig steht für eine Fusion aus Tradition und Innovation. Mit unserer tiefgreifenden Expertise im Zivilrecht gestalten wir die rechtliche Zukunft unserer Mandanten und fördern die Karriereentwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters.

• Führung und Pflege von Akten: Als Rechtsanwaltsfachangestellte/r sind Sie verantwortlich für die sorgfältige Führung und Pflege von Akten. Sie behalten den Überblick über die Dokumentation und stellen sicher, dass alle Unterlagen stets ordnungsgemäß und aktuell sind.
• Bearbeitung anspruchsvoller Korrespondenz und Rechtsschriften: Sie übernehmen die Aufgabe, anspruchsvolle Korrespondenzen und Rechtsschriften zu bearbeiten. Ihre sorgfältige Arbeitsweise trägt dazu bei, dass alle Schreiben den hohen Qualitätsstandards entsprechen.
• Koordination von Terminen: Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Rolle ist die professionelle Koordination von Terminen mit Mandanten und Gerichten. Sie sind die zentrale Schnittstelle und sorgen dafür, dass alle Beteiligten optimal eingebunden sind.
• Klassische Assistenzarbeiten im anwaltlichen Bereich: Neben den spezifischen Aufgaben gehören auch klassische Assistenzarbeiten im anwaltlichen Bereich zu Ihrem Aufgabenfeld. Sie unterstützen die Anwälte bei ihrer täglichen Arbeit und tragen so maßgeblich zum reibungslosen Ablauf bei.

• Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office und branchenspezifischer Software
• Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeiten

• Ein motivierendes und unterstützendes Teamumfeld: Tauchen Sie ein in eine positive und familiäre Arbeitsatmosphäre, wo Teamgeist gelebt wird und den Zusammenhalt stärkt.
• Jederzeit ein offenes Ohr: Bei uns müssen Sie nicht auf formelle Personalgespräche warten, um Unterstützung zu erhalten. Unser offenes Ohr für Mitarbeiteranliegen fördert eine Kultur der Zugänglichkeit und sofortigen Hilfe.
• Mentoring und Unterstützung: Profitieren Sie von einem Mentoring, das Sie nicht nur während der Einarbeitungsphase, sondern auch mittelfristig in Ihrer Entwicklung begleitet.
• Weiterbildungsangebote: Unsere Angebote sind darauf ausgerichtet, sowohl Ihre fachliche als auch persönliche Entwicklung zu fördern. Fortbildungen werden gemeinsam besprochen und ausgewählt.
• Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, die eine echte Work-Life-Balance fördern und nicht nur auf dem Papier gut klingen.
• Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub, um sich zu erholen und Ihre Batterien wieder aufzuladen. Zusätzlich haben Sie an Ihrem Geburtstag standardmäßig nachmittags frei. Sollten an diesem Tag wichtige Termine anstehen, können Sie sich einen anderen Tag zur freien Verfügung aussuchen

Bewerbungsprozess

1. Bewerbungseinreichung
2. Sichtung der Unterlagen
3. Einladung zum Kennenlerngespräch für beide Seiten
4. Angebot und Vertragsverhandlung
5. Onboarding

Das klingt alles super für Sie?

Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Ihren frühesten Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen.

Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und freuen uns darauf, unser Team mit einem/r weiteren motivierten Kollegen/in zu bereichern. Ihre berufliche Zukunft in unserem Unternehmen beginnt hier!