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Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

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Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

Stadt Braunschweig Fachbereich Zentrale Dienste

Öffentliche Verwaltung

Braunschweig

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 39.500 € – 53.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

Über diesen Job

Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

Im Fachbereich Soziales und Gesundheit

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Klären von Rechts- und Grundsatzangelegenheiten bei drohendem Wohnraumverlust
  • Verhandeln mit Vermietungen, Rechtsanwält:innen, gesetzlichen Betreuer:innen und Behörden
  • Bearbeiten von rechtlich schwierigen Fällen
  • Ansprechpartner:in für die Sachbearbeitung in der Darlehensverfolgung und Koordination der Arbeitsabläufe
  • Betreuen der Fachanwendung SoPart und führen der Statistik

Wir bieten Ihnen

  • Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 10 oder der Entgeltgruppe 9 c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
  • Beitrag zur Zusatzrente
  • 30 Urlaubstage
  • zukunftssichere Arbeitsplätze
  • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
  • Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
  • mobiles Arbeiten und Telearbeit
  • vergünstigtes D-Ticket Job
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
  • Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude

Ihr Profil

  • Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) oder Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsökonomie - oder Public Management oder Bachelor of Laws oder **Bachelor of Arts Stadt- und Regionalmanagement oder **Angestelltenlehrgang II
  • Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung, insbesondere einer Kommunalverwaltung, sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse im SGB II und XII, Mietrecht und anderen einschlägigen Rechtsgebieten sind wünschenswert

Wir stehen für

  • Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
  • Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt bzw. Gleichberechtigung von Frauen und Männern
  • Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
  • Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund

Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!

Fachbereich Soziales und Gesundheit (https://www.braunschweig.de/politik_verwaltung/fb_institutionen/fachbereiche_referate/fb50/index.php)

Ansprechpartner:

Frau Koch, Tel.: 0531 470-5140

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 10. August 2025!

(Kenn-Nr. 2025/134)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Braunschweig, Deutschland

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