Baggerführerin / Baggerführer (m/w/d) (20252743_0002)

Dafür brauchen wir Sie

Das Einsatzgebiet umfasst die gesamten Zuständigkeitsbereiche der Außenbezirke des WSA Weser-Jade-Nordsee sowie den Einsatz auf dem Schwimmgreifer Wesergrund inkl. Dienst in der Bauaufsicht bei Neubauten und Werftarbeiten.

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung zur/zum Binnenschifferin/Binnenschiffer sowie Beschäftigte mit abgeschlossener 3-jähriger Berufsausbildung und den erforderlichen Fahrtzeiten im Schifferdienstbuch, die zur Tätigkeit als Matrosin oder Matrose berechtigen und über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Erdbaumaschinenführerin/ Erdbaumaschinenführer verfügen oder die Bereitschaft, diese Fortbildung zu erwerben,
• oder abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung im Bauhauptgewerbe mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Erdbaumaschinenführerin/ Erdbaumaschinenführer (oder Bereitschaft, diese Fortbildung zu erwerben)
• Gesundheitliche Eignung nach den Grundsätzen 25 (Fahr- Steuer- und Überwachung) sowie Binnenschifffahrtstauglichkeit (die Untersuchungen können im Falle einer Einstellung nachgeholt werden)
• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftwagen
• Schwimmnachweis Bronze

Das wäre wünschenswert:

• Hohes Arbeitssicherheitsbewusstsein
• Bordkenntnisse
• Kenntnisse im Deckwerksbau
• Verantwortungsbewusste, selbstständige und flexible Einsatzbereitschaft (inkl. Bauaufsicht) auf Schiffen
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Flexibilität
• Hohe Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Das bieten wir Ihnen

• Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 bei Vorliegen der tarifvertraglichen Voraussetzungen
• Zahlung einer Jahressonderzahlung in Höhe von 90% des Monatsentgelts (umgangssprachlich Weihnachtsgeld)
• Zusätzliche Altersvorsorge (Betriebsrente) über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Fortbildungen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf

Besondere Hinweise

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Den Belangen des Bundesgleichstellungsgesetzes wird hierbei Rechnung getragen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.09.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV .

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20252743_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und -zeugnis, gültige Befähigungszeugnisse, Seediensttauglichkeit, Arbeitszeugnisse, Führerschein und Schwimmabzeichen in Kopie) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Berufsabschluss und unter "Berufserfahrung" die Arbeitgeber der letzten Jahre (inkl. des Aktuellen).

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.
Verfügung. (DO:802Abz2) (BG:4)

Ansprechpersonen

Fachliche Auskünfte zu dem Stellenangebot erfragen Sie bitte bei Herrn Lütjens (Tel.: 0421/69212-212 (florian.luetjens@wsv.bund.de) Weitere Auskünfte zu dem Stellenangebot erfragen Sie bitte unter: bewerbungbeschaeftigung.w802@wsv.bund.de