Jr. Underwriter (m/w/d)

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Jr. Underwriter (m/w/d)

TOPSTEP GmbH

Versicherungen

Bremen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 54.500 € – 73.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Jr. Underwriter (m/w/d)

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Über diesen Job

Mein Partner zählt zu den führenden Anbietern von Risikomanagement- und Versicherungslösungen in Deutschland und verzeichnet kontinuierliches Wachstum. Mit langjähriger Erfahrung und strategischer Expertise hat er sich eine herausragende Marktposition erarbeitet. Innovationen werden aktiv vorangetrieben, um den wirtschaftlichen Erfolg der Kunden zu sichern. Gleichzeitig entsteht ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld für die Mitarbeitenden. So gelingt die Verbindung von nachhaltigem Wachstum und exzellenter Teamkultur. Jr. Underwriter (m/w/d)

Jr. Underwriter (m/w/d) Ref. Nr.

Aufgaben:

  • Entwicklung kreativer und maßgeschneiderter Deckungskonzepte
  • Erstellung zielgerichteter Angebote und Verhandlungen mit Geschäftspartnern, Kunden und Maklern, national wie international
  • Fachliche Betreuung und Verlaufskontrolle Ihres Vertragsportfolios
  • Bedienung und Pflege von Underwriting-Tools und Daten sowie Dokumentation gemäß unseren Guidelines
  • Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Kollegen, Kunden und Maklern

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder ein fachbezogenes Studium mit Schwerpunkt Transportversicherung
  • Alternativ: Versicherungsspezifische Weiterbildung zum Transportspezialist
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Warentransportversicherung ist von Vorteil, aber nicht zwingend
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Zahlen
  • Lösungsorientierte, flexible Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute Englischkenntnisse wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Moderner Arbeitsplatz mit Top-Ausstattung und kostenlosen Getränken
  • 30 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend, Silvester und Geburtstag
  • Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Kranken- & Unfallversicherung, Altersvorsorge und Zuschüsse zum Deutschlandticket
  • Gesundheits- und Fitnessangebote (EGYM, Jobrad-Leasing)
  • Unterstützung bei Kinderbetreuung, Einarbeitung durch Paten und vielfältige Weiterbildungen
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents (Turniere, Sommerfeste, interne Veranstaltungen)
  • Spannendes, internationales Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Projekten
  • Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitwirkung an strategischen Initiativen
Region/Ort
Bremen,Hamburg

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

TOPSTEP GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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