Ihre Chance, Technik Gestalt zu verleihen

Werden Sie Teil unseres Entwicklungsteams und prägen Sie Produkte, die weltweit im Einsatz stehen. Bei uns verschmelzen präzise Konstruktion, technische Neugier und ein Arbeitsumfeld, das Ihnen Freiräume für verantwortungsvolle Entscheidungen eröffnet.

Ihre Aufgaben

• Konzeption und Konstruktion elektromechanischer Komponenten und Baugruppen – von der Analyse der Anforderungen über die 3D-Modellierung bis zur fertigungsgerechten Ausarbeitung
• Auswahl und Auslegung von Norm- und Kaufteilen sowie enge Abstimmung der Schnittstellen mit internen Fachbereichen, Lieferanten und Kunden
• Technische Begleitung im Beschaffungsprozess und Mitwirkung bei der Qualifizierung geeigneter Fertigungspartner
• Erstellung, Pflege und Prüfung aller relevanten Produktdaten (z. B. in SAP PLM) sowie Überprüfung von Kundendokumentationen und Spezifikationen
• Steuerung externer Dienstleister sowie Planung, Durchführung und Dokumentation von Integrations-, Prüf- und Testschritten bis zur Serienüberführung

• Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Feinwerktechnik oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Erste Erfahrung in der Konstruktion im Maschinen- oder Anlagenbau sowie sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (bevorzugt Siemens NX)
• Kenntnisse in SAP-PLM sowie sicherer Umgang mit MS Windows und MS Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Engagement, Kreativität, Zuverlässigkeit und Organisationstalent
• Weltweite Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.