Die Comeback gGmbH, eine Gesellschaft im ambulanten Drogenhilfesystem in Bremen mit differenzierten Hilfsangeboten für drogengefährdete und -abhängige Menschen im Bereich der niedrigschwelligen medizinischen und sozialen Regelversorgung, sucht ab dem 01.11.2025:

Eine Leitungskraft (m/w/d) mit bis zu 35 Wochenstunden zur Unterstützung des bestehenden Leitungsteams

Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TV-L je nach Qualifikation und Erfahrung.

Zu den Aufgaben gehört:

• Personalwesen: - Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden (Sozialarbeitende, medizinische Fachkräfte, Unterstützungskräfte) - Durchführung von Bewerbungsverfahren - Dienst- & Urlaubsplanung - Kriseninterventionen
• Fachberatung für die medizinischen und sozialarbeiterischen Kolleg*innen - Teilnahme an Dienstbesprechungen - Fachaufsicht - Teilnahme und Moderation von Gremien Intern wie Extern
• Koordination und Zusammenarbeit von Stabsstellen wie z.B. Arbeitssicherheit, Qualitätsmanagement, IT, etc.
• (Weiter-)entwicklung von bestehenden oder neuen Projekten und Konzepten
• Evaluation und Dokumentation sowohl intern als auch für Außendarstellung

Wir erwarten:

• Abschluss im Sozial- und/oder Gesundheitswesen
• Interesse an niedrigschwelliger akzeptierender Drogenarbeit
• Empathie und Einfühlungsvermögen für Mitarbeitende gleichermaßen wie für Klient*innen
• Gerne Leitungserfahrung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie fundiertes Wissen im Zuwendungsbereich
• Kenntnisse über niedrigschwellige Arbeitssettings und Drogenhilfe
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Weiterentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten
• Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Angebote
• Verlässlichkeit in der Zusammenarbeit im Leitungsteam
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten:

• Tarifbezogene Bezahlung (TV-L Anlehnung)
• Mitarbeit in einem hoch engagierten Leitungsteam
• Ein interessantes Arbeitsfeld mit vielen Verantwortlichkeiten
• Gestaltungsspielräume hinsichtlich Arbeitszeit und Urlaubsgestaltung
• Interne und externe Fortbildungen
• Supervision
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen

Bei Fragen melden Sie sich bitte bei Lea Albrecht unter 01520 87 11 878 und richten ihre schriftliche Bewerbung an bewerbung@comebackgmbh.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.