Pflegedienstleitung (m/w/d) – Pflege gestalten, Menschen führen | Raum Bremen

Pflege braucht Führung – mit Herz, Verstand und Vision. In einer zukunftsorientierten stationären Pflegeeinrichtung im Raum Bremen wartet eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe auf eine Persönlichkeit, die Pflege nicht nur verwaltet, sondern aktiv weiterentwickelt. Als Pflegedienstleitung (m/w/d) übernehmen Sie die Steuerung des Pflegebereichs, fördern eine moderne Führungskultur und sichern gemeinsam mit Ihrem Team eine hohe Lebensqualität für die Bewohnerinnen und Bewohner.

Was Sie erwartet:

• Attraktive Vergütung : Stundenlohn zwischen 28 und 33 Euro (entspricht 4.908,33 bis 5.183,33 Euro brutto/Monat )
• Unbefristete Leitungsposition mit tariflicher Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung
• Strukturierte Einarbeitung und Begleitung durch zentrale Fachbereiche
• Karriereentwicklung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• HanseFit – Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk für Fitness und Gesundheit

Ihre Rolle im Team:

• Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs
• Führung und Weiterentwicklung eines engagierten Pflegeteams
• Qualitätssicherung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Personalplanung , Dienstplangestaltung und Teamentwicklung
• Mitgestaltung des internen Qualitätsmanagements

Was Sie mitbringen:

• Pflegestudium oder Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft gemäß §71 SGB XI
• Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege
• Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung in der stationären Pflege
• Empathie , Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Führungskompetenz , Entscheidungsfreude und Innovationsgeist

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Isabel Benien zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de oder telefonisch unter +49 40 238 811 29 und mobil unter +49 170 226 6346 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung.hamburg@career-people.de .

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.