Die Zech-Unternehmens­gruppe­ wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Ent­wicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitar­bei­terinnen und Mitar­beitern erbringen wir unterschied­liche Services - vom Rech­nungs­wesen über die IT bis zum Personalwesen.

Verstärke unser Team als Experte (w/m/d) Konzernrechnungslegung in Voll- oder Teilzeit. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Mitwirkung bei Konzernabschlüssen: Du trägst als Teil des Teams maßgeblich zu den Konzernabschlüssen bei und unterstützt die strategische Planung der Konzernbilanz des Zech Group Konzerns.

• Eigenverantwortung: Du übernimmst die volle inhaltliche und zeitliche Verantwortung für definierte Teilkonzerne und gestaltest aktiv deren finanzielle Darstellung im Gesamtabschluss.

• Konsolidierungsmaßnahmen: Du führst wichtige Konsolidierungsmaßnahmen durch, darunter Kapitalkonsolidierung, Aufwands- und Ertragskonsolidierung, Schuldenkonsolidierung und die Zwischenergebniseliminierung.

• Erstellung von Kapitalflussrechnungen: Deine Expertise fließt in die Erstellung detaillierter Kapitalflussrechnungen ein, die für die finanzielle Transparenz und das Wachstum unseres Konzerns unerlässlich sind.

• Fachliche Beratung: Als kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) stehst du sowohl internen Teams als auch externen Wirtschaftsprüfern in allen Fragen der Konzernrechnungslegung zur Seite.

• Praktische Kenntnisse: Umfassende Erfahrung in der Abschlusserstellung und Bilanzierung nach HGB sowie tiefgreifendes Wissen im Bereich Konzernrechnungslegung.

• Konsolidierungsfähigkeiten: Vertrautheit mit Erst- und Entkonsolidierungen sowie at-Equity Konsolidierung unterstreicht deine fachliche Versiertheit.

• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufspraxis, idealerweise in der Wirtschaftsprüfung.

• Teamgeist: Eine offene und kommunikative Persönlichkeit, die unser hilfsbereites Team optimal ergänzt und unterstützt.

• IT-Affinität: Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Anwenderkenntnisse in LucaNet und in Navision.

• Analytische Stärke: Eine ausgeprägte analytische Kompetenz gepaart mit einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise.

Wir wachsen stetig und möchten langfristig mit dir zusammenarbeiten. Wir stellen dich unbefristet ein und bieten dir ein attraktives Vergütungspaket. Freue dich ebenfalls auf:

• Eine vertrauensbasierte Arbeitszeitregelung, die dir Flexibilität für deine persönliche Lebensgestaltung bietet

• Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - auch für deine privaten Reisen

• Ein umfangreiches Qualifizierungsprogramm, welches dir für deine regelmäßige Weiterbildung zur Verfügung steht

• Wertvolle Lern-, Entwicklungs- und Karrierechancen, die sich aufgrund des kontinuierlichen Wachstums und der breiten Aufstellung unserer Unternehmensgruppe regelmäßig ergeben

• Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement

• Feiern und Feste! Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents gehören bei uns ganz selbstverständlich dazu

• Unsere Corporate Benefits sowie Benefits.me mit monatlich wechselnden Vergünstigungen, selbstverständlich direkt per App auch auf deinem privaten Handy nutzbar

• Besonders attraktive Vergünstigungen für deine privaten Besuche in den zu unserer Unternehmensgruppe gehörenden ATLANTIC Hotels sowie exklusiv in über 20 weiteren Hotels der The Chocolate on the Pillow Group in ganz Deutschland

• Nutze außerdem unsere exklusiven PKW- sowie Fahrrad (JobRad)- Leasingangebote und DSL-Mobilfunkrabatte

Ein persönlicher Pate macht dich mit deinem Job vertraut und bleibt dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. Du erhältst einen umfassenden Einarbeitungsplan, da uns dein gelungener Einstieg wichtig ist. Profitiere vom kollegialen Miteinander und verstärke unser Team.

Frau Finja Kruse Damaschke freut sich über deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Zech Management GmbH

Personalabteilung | Finja Kruse Damaschke | Hansator 20 | 28217 Bremen

www.zech-group.com

Mit der Einreichung deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht. Auf dem Postweg eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesandt, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde, andernfalls werden sie vernichtet. Aus Umweltschutzgründen sollte auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen verzichtet werden.