Für einen SAP Gold Partner suchen wir aktuell für verschiedene Standorte Softwareentwickler aus dem Logistik Umfeld .

Branche – Unternehmensberatung

Position – Softwaredeveloper SAP ERP

Verdienst – nach Qualifikation

Standort – Dortmund, Stuttgart, Bremen

Das Unternehmen

Sie unterstützen das Team und erhalten dabei die Chance sich selber weiterzubilden. Das Unternehmen besteht seit über 25 Jahren, ist an 4 Standorten in Deutschland vertreten und hat sich auf Projekte im Bereich der Logistik spezialisiert.

Der Aufgabenbereich

• Konzeptionierung und Entwicklung von innovativen Lösungen im SAP ERP Umfeld, hauptsächlich in den Modulen SD, MM und PP
• Analyse der Kundenspezifikationen
• Verantwortlich für die Entwicklung technischer Konzepte
• Systemseitige Abbildung der Geschäftsprozesse in den entsprechenden Modulen
• Durchführung von Tests

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
• Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der ABAP Entwicklung nachweisen
• Programmiererfahrung in den Modulen SD, MM,PP
• Kenntnisse der logistischen Prozesse
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sie sind kontaktfreudig, kooperationsfähig und teamorientiert
• Sicheres Auftreten, gute Umgangsformen ist für Sie selbstverständlich
• Analytisches Denkvermögen und gutes konzeptionelles Arbeiten runden Ihr Profil ab

Ihre Vorteile

• Sehr gute Enwicklunsmöglichkeiten mit spannenden Projekten
• Offizielle Aus- und Weiterbildung, persönlich sowie fachlich
• Betriebliche Altervorsorge und weitere Sozialleistungen
• Geringe Reisetätigkeit
• Junges Team
• Leistungsbezogenes und attraktives Gehaltsmodell

Unser Kunde bietet Ihnen die Gelegenheit in einem führenden deutschen Unternehmen zu arbeiten, in dem ein positives Arbeitsklima herrscht und Sie in Zusammenarbeit mit motivierten Kollegen ein gemeinsame Ziel verfolgen und die besten Resultate erzielen. Ebenso wie Ihre zukünftigen Mitarbeiter wird auch das Unternehmen Sie tatkräftig dabei unterstützen, sich professionell sowie persönlich weiterzuentwickeln. In erster Linie ist eine strukturierte Einarbeitungsphase geplant, damit Sie Ihren neuen Aufgabenbereich Schritt für Schritt kennenlernen. Im weiteren Verlauf werden ebenso Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Zur Förderung und Stärkung des Teamgeistes bietet das Unternehmen regelmäßige Mitarbeiterevents an. Diese Position ist unmittelbar und langfristig zu besetzen.

Wenn Sie denken, dass dies genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist, zögern Sie nicht, sich mit Ihrem Lebenslauf, Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt für die anspruchsvolle Position zu bewerben.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen?

Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim SAP Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!

Stürmen Sie mit uns zum Gipfel des Erfolgs! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Daniel Korcack

SAP Recruitment Specialist DACH
+49 (0) 228 28 659 403
d.korcack@karesources.com
www.karesources.com