Unser Auftraggeber ist eine etablierte Kanzlei aus dem steuer- und rechtsberatenden Umfeld in der Region Heilbronn-Franken. In einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld mit mehr als 45 Mitarbeitenden wird seit vielen Jahren auf Qualität, Verlässlichkeit und moderne Arbeitsweisen gesetzt. Digitale Prozesse, offene Kommunikation und die individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeitenden stehen klar im Fokus.

• Erstellung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten

• Kompetente Ansprechperson für alle Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Beratung und Unterstützung der Mandanten bei lohnrelevanten Themen

• Anwendung und Weiterentwicklung digitaler und automatisierter Abrechnungsprozesse

• Sorgfältige und strukturierte Bearbeitung wiederkehrender Aufgaben mit Raum für Abwechslung

• Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Weiterbildungen im Bereich Lohnbuchhaltung

• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Offenheit gegenüber Digitalisierung, Automatisierung und KI-gestützten Prozessen

• Flexibilität und Gelassenheit in arbeitsintensiveren Phasen

• Umfangreiche fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme

• Zuschüsse zu beruflichen Weiterentwicklungen sowie Bildungsurlaub bzw. Freistellung

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Kommunikation auf Augenhöhe

• Vollständig digitale Prozesse und moderne Arbeitsmittel

• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts