Willkommen in der Stadt rund um die Burg! Wir suchen....

Geprüfter Wassermeister (m/w/d)

im Umfang von bis zu 39,0 Wochenstunden

Umfang:Teilzeit, Vollzeit **Befristung:**unbefristet Vergütung:bis EG 9b TVöD (nach Qualifikation) Beginn:nächstmöglich

Wir helfen gerne weiter:

Für Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Platt-Siefert von der Wasserversorgung gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Krug (Tel. 06163/709-21), Herrn Dabagci (Tel. 06163/709-24) oder Frau Özcan (Tel. 06163/709-25) von der Personalverwaltung.

Das Vorstellungsgespräch ist für den ++26. Februar++ vorgesehen. Bitte vermerken Sie sich dies entsprechend. Eine Einladung erfolgt kurzfristig nach dem 20. Februar per E-Mail. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihr E-Mail-Postfach. Fahrtkosten werden nicht erstattet.

Alternativ erreichen Sie uns per E-Mail unter [bewerbung@breuberg.de]

Magistrat der Stadt Breuberg Ernst-Ludwig-Straße 2-4 64747 Breuberg

Über unsere Stadt:

Breuberg liegt im nördlichen Odenwald und verbindet historische Wurzeln, sichtbar durch die Burg Breuberg, mit hoher Lebensqualität, guter Infrastruktur und vielfältigen Freizeit- und Vereinsangeboten.

Wasser ist ein kostbares Gut und von entscheidender Bedeutung für unser tägliches Leben. Die Stadt Breuberg stellt sicher, dass unsere Einwohner stets mit qualitativ hochwertigem Trinkwasser versorgt werden.

Die Wasserversorgung in Breuberg umfasst fünf Brunnen, zwei Wasseraufbereitungsanlagen und vier Hochbehälter. Mit einem Leitungsnetz von über 50 km und einem jährlichen Fördervolumen von rund 550.000 Kubikmeter versorgen wir ca. 7.500 Einwohner und mehrere Großbetriebe.

Ihre Aufgaben

• Überwachung, Wartung, Instandsetzung und Optimierung der zum Förder- und Aufbereitungsbetrieb gehörenden Pumpen, Rohrleitungen, Schächte und Behälter
• Sicherstellung der Wasserversorgung und Überwachung der Wasserqualität
• Koordination und Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten
• Führung und Anleitung des technischen Personals
• Einsatzplanung und -Koordination von Mitarbeitern im Bereich der Wasserversorgung
• Erstellung von Berichten und Dokumentationen
• Teilnahme und Organisation der Rufbereitschaften und Notfalldiensten

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit ist das Begehen der Anlagen erforderlich, wobei Barrierefreiheit nicht gewährleistet werden kann.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Wassermeister (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Wasseraufbereitungsanlagen
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist wünschenswert
• Führerschein der Klasse B
• Technisches Verständnis, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Engagement und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Unser Angebot

• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben
• Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD je nach Qualifikation
• Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Leistungsentgelt
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit des Dienstradleasings und mobiler Arbeit nach Einarbeitungszeit, übertarifliche Arbeitsbefreiung
• Ein engagiertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund sind willkommen. Schwerbehinderte werden gemäß den Vorgaben des SGB IX berücksichtigt.

Aus organisatorischen Gründen können wir leider keine Bewerbungsunterlagen zurücksenden. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Mit Einreichung der Bewerbung stimmt die Bewerberin/der Bewerber der Speicherung personenbezogener Daten während des Bewerbungsprozesses zu. Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsdaten und -unterlagen innerhalb von drei Monaten gelöscht bzw. vernichtet.

Die aktuellen Datenschutzinformationen für Bewerber finden Sie hier (https://www.breuberg.de/rathaus/datenschutzerklaerung/2024-07-23-informationspflichten-fuer-bewerber-art..pdf?cid=1vw) !

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.