Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 22.000 Mitarbeitenden in über 57 Ländern.

Bei SEW-EURODRIVE erwarten Sie viele Perspektiven in einer technologisch spannenden Wachstumsbranche. Als international tätiges Familienunternehmen denken wir langfristig, agieren nachhaltig und wachsen kontinuierlich. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und bewegen Sie zusammen mit uns die Welt.

In unserem IT-Bereich Digital Technology sichern Sie die Verfügbarkeit, Stabilität und Performance aller internen IT-Anwendungen und der SEW-Cloud-Services. Sie sorgen für die umfassende Sicherheit und Weiterentwicklung unserer IT-Systeme.

• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Projektmanagement Digital Technology mit 10 Mitarbeitenden 

• Verantwortung für das Projektmanagement und die Bereitstellung digitaler Lösungen sowie für die Überwachung der Programm- und Projektaktivitäten 

• Festlegung der Kosten-, Termin- und Qualitätsziele in Abstimmung mit den Solution Teams, Stakeholdern und Produkt Managern 

• Leitung von komplexen, bereichsübergreifenden, internationalen IT-Projekten von der Planungsphase bis zur Inbetriebnahme innovativer digitaler Lösungen 

• Leitung der Lenkungsausschüsse, Etablierung der Kommunikationsstruktur und Reporting auf allen Hierarchieebenen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation 

• Mehrjährige Praxiserfahrung in der disziplinarischen Führung und in der Leitung komplexer Transformationsprojekte mit heterogenen Teams im IT-Umfeld 

• Nachweisliche Erfolge im Multiprojektmanagement und in der Lösung komplexer Aufgaben 

• Umfangreiche Moderationserfahrung und Know-how in der Lösung von Zielkonflikten 

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige und tarifliche Sonderzahlungen sowie langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge

• Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit, Gleitzeitkonto, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen, Kooperation mit Fitnessstudios, Freizeitangebote und Kindertagesstätte 

• Entwickeln Sie sich bei uns weiter. Unser hauseigenes Schulungszentrum DriveAcademy® und unsere E-Learning Plattform ergänzen sich gegenseitig durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen

• Fühlen Sie sich bei uns wohl. Hochmoderne Technik, IT-Ausstattung und Software-Tools, Betriebsrestaurant und SEW Parkhaus mit Elektroladestationen

• Wir legen Wert auf eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Durch kontinuierliche Investitionen in den Standort Deutschland, sind wir für die Zukunft bestens gerüstet, um als Global Player voran zu gehen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!  Bei Fragen steht Ihnen Frank Heger unter 07251 75 - 1920 gerne zur Verfügung.  Auf unserer FAQ-Seite finden Sie einen Überblick über unseren Bewerbungsprozess und weitere Benefits.