Rolle:

In dieser Rolle unterstützt du den Maschinenbau entlang der gesamten Prozesskette, von der kundenspezifischen Konstruktion über die Fertigung bis zur Inbetriebnahme komplexer Anlagen. Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Montage zusammen und trägst zur kontinuierlichen Optimierung technischer Abläufe bei. Dabei bringst du sowohl technische Kompetenz als auch ein Verständnis für präzises Arbeiten nach höchsten Qualitätsstandards ein. Du verantwortest die Umsetzung individueller Kundenlösungen im Bereich Lagerlogistik und entwickelst dafür zukunftsfähige technische Konzepte. Deine Erfahrung ermöglicht dir, innerhalb eines eingespielten Produktionsumfelds eigenverantwortlich zu agieren.

• Du installierst eigenständig Elektrokomponenten an Maschinen- und Anlagenteilen direkt beim Kunden.

• Als Fachkraft (m/w/d) für Elektro- und Energietechnik realisierst Du komplette Verkabelungen vom Schaltschrank bis zur einzelnen Komponente gemäß technischer Pläne.

• In dieser Rolle bestimmst Du passende Kabelwege und baust diese normgerecht nach DIN-Vorgaben aus.

• Mechanische Aufgaben wie der Aufbau von Steuerschränken nach Maßzeichnungen gehören ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich.

• Du führst Funktionstests durch und erstellst nachvollziehbare Prüf- und Abnahmeprotokolle.

• Nach Projektabschluss sorgst Du für die fachgerechte Dokumentation, Beschriftung sowie die ordnungsgemässe Räumung der Baustelle.

Qualifikationen:

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich

• Fundierte Erfahrung im Steuerungsbau und in der Fertigung von Niederspannungs-Schaltanlagen bringst du mit

• Du interpretierst sicher Stromlauf- und Schaltpläne und setzt diese präzise um

• Tiefgehende Kenntnisse in der Regel- und Antriebstechnik sowie im Umgang mit fördertechnischen Anlagen zeichnen dich aus

• Einsatzbereitschaft für europaweite Montagearbeiten sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt

• Internationales Umfeld
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen

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