Junior SAP Modulbetreuer (m/w/d) Referenz 12-227917

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
Unser Kunde ist ein international agierender Hersteller von hochwertigen Oberflächen für Premium-Fahrzeuginnenräume. Sein vielfältiges Portfolio umfasst luxuriöse Materialien, die ein Gefühl von Komfort und Ästhetik vermitteln und die Wahrnehmung des Fahrzeuginnenraums auf ein neues Niveau heben.
Mit Standorten in Europa, Asien und Nordamerika beschäftigt er über 4.500 Mitarbeiter und beliefert sowohl führende Automobilhersteller als auch namhafte Zulieferer der Branche.
In seinem Auftrag suchen wir für den Standort Raum Bruchsal ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Junior SAP Modulbetreuer (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit spannenden Aufgaben
• Tarifgebundenen Arbeitgeber, der sich kontinuierlich weiterentwickelt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Präventive Gesundheitstage
• Mobile Benefits
• Job-Fahrrad
• Mitarbeiterrabatte und Eventvergünstigungen
• Betriebsrat und Betriebsarzt
• Betriebskantine

Ihre Aufgaben:

• Betreuung, Pflege und kontinuierliche Optimierung unserer bestehenden SAP ERP-Systemlandschaft
• Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen in enger Abstimmung mit den Stakeholdern
• Ansprechpartner im 2nd-Level-Support (SAP CCC) für unsere SAP Key User
• Koordination und Steuerung interner sowie externer Ressourcen
• Weiterentwicklung des Serviceangebots im SAP Competence Center
• Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten im SAP-Umfeld

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in einem oder mehreren SAP-Logistikmodulen, idealerweise mit Schwerpunkt MM, SD und WM
• Fundierte Kenntnisse im Customizing
• Wünschenswert: Erfahrung im Bereich WebEDI
• Know-how in der Administration von SAP-Systemen
• Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und eine zielorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägter Teamgeist und Kommunikationsstärke

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Automotive
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Esmir Rexhepi (Tel +49 (0) 721 16158-49 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227917 per E-Mail an: it.karlsruhe@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Karlsruhe
Ostring 6
76131 Karlsruhe