Helfer_in in der Schulischen Nachmittagsbetreuung Bruck/Leitha

• Sie möchten dazu beitragen, dass die Schulkinder am Nachmittag in unseren Kinderbetreuungseinrichtungen gut betreut und gut versorgt sind?
• Sie haben Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und übernehmen gerne Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und das tägliche Wohlbefinden?
• Sie schätzen ein lebendiges Umfeld und behalten auch dann den Überblick, wenn es einmal lauter und turbulenter wird?

Zur Verstärkung unseres Teams in der Schulischen Nachmittagsbetreuung Bruck a.d. Leitha SNB VS Fischamender Str. suchen wir eine_n engagierte_n Helfer_in für 27 Wochenstunden.

• Sie unterstützen die pädagogische Fachkraft bei der Betreuung von Schulkindern.
• Sie tragen Mitverantwortung für die Verpflegung der Kinder – vom Anrichten der Mahlzeiten bis zur Begleitung beim Essen.
• Sie sorgen für Sauberkeit und Hygiene im gesamten Kinderhaus und führen sämtliche Reinigungsarbeiten sowie Hygienemaßnahmen sorgfältig und gewissenhaft durch.
• Sie handeln im Einklang mit unserem Kinderschutzkonzept.

• Sie bringen idealerweise bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit.
• Der liebevolle und achtsame Umgang mit Schulkindern bereitet Ihnen Freude und erfüllt Sie mit Sinn.
• Sie sind bereit, im Rahmen wechselnder Dienstzeiten zu arbeiten, ausschließlich ab ca. 10.30 Uhr und am Nachmittag.
• Sie bringen entweder bereits eine pädagogische Grundausbildung mit oder sind bereit, eine entsprechende Ausbildung zu absolvieren.

• Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem krisenbeständigen Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt.
• Unsere erfahrenen fachlichen Leiterinnen stehen Ihnen beratend zur Seite und begleiten Sie bei fachlichen und organisatorischen Fragen.
• Sie profitieren von einem breiten Angebot an kostenlosen internen Fortbildungen – individuell wählbar und praxisnah.
• Ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem sorgt für klare Abläufe und gibt Sicherheit im pädagogischen Alltag.
• Wenn Sie sich weiterentwickeln möchten, bieten wir Ihnen konkrete Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten.
• Bereits nach mindestens einem Dienstjahr erhalten Sie einen zusätzlichen Urlaubstag – weitere folgen nach 5, 10, 15 und 20 Jahren Betriebszugehörigkeit.
• Wir fördern aktiv Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden – mit betrieblicher Gesundheitsförderung, Supervision, Fachcoaching, betrieblicher Sozialarbeit, regelmäßigen Austauschformaten sowie einem jährlichen Mitarbeiter_innentag.
• Zusätzlich genießen Sie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen und viele weitere Benefits.