Vertriebsmanager Exklusivvertrieb (m|w|d)
Vertriebsmanager Exklusivvertrieb (m|w|d)
Allgemeiner Deutscher Automobil-Club e.V.
Sonstige Dienstleistungen
- bundesweit
- Vollzeit
Vor Ort
Vertriebsmanager Exklusivvertrieb (m|w|d)
Über diesen Job
- Einsatzort: bundesweit
- ADAC Versicherung AG
- Versicherungen
- Berufserfahrene
- Vollzeit
- unbefristet
Ihre Aufgaben
- Ihre Verantwortung umfasst die Erstellung und Präsentation von Vorlagen für verschiedene Gremien.
- Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Multiplikatoren aus den Regionalclubs zu begleiten, um den Absatz von Versicherungsprodukten durch Veranstaltungen, Besuche vor Ort und Kommunikation zu steigern.
- Sie sind zuständig für die Planung und Umsetzung überregionaler Vertriebsveranstaltungen zur Umsatzförderung und deren Durchführung vor Ort.
- Ihre Tätigkeit umfasst auch die Entwicklung und Koordination bundesweiter Incentives und Wettbewerbe sowie deren Begleitung vor Ort.
- Sie übernehmen die Entwicklung und Beauftragung von Maßnahmen zur Optimierung der Vertriebstelefonie über alle Telefonie-Einheiten, sowie den Geschäftsstellen.
- Ihre Aufgabe ist es, bundesweite Best-Practice Austauschformate und Gremiensitzungen zu koordinieren und zu begleiten.
- Zudem beteiligen Sie sich an Vertriebsprojekten und stellen gemeinsam mit Regionalclubvertretern die Interessen des Ressorts EVT sicher.
- Sie repräsentieren das Ressort EVT auf übergreifenden Veranstaltungen mit den Regionalclubs.
Ihr Profil
- Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine Fachausbildung im Versicherungswesen, z.B. als Fachwirt/in für Versicherungen oder Finanzen, abgeschlossen.
- Zudem verfügen Sie über Erfahrung im Vertrieb von Finanzdienstleistungen/Versicherungen, sowohl telefonisch als auch stationär, sowie in der Vertriebssteuerung im Bereich Business Operations Sale.
- Sie sind sicher im Umgang mit Vertriebspartnern.
- Im Umgang mit Zielen und vertrieblichen KPIs sind Sie geübt.
- Sie haben Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen und -events und konnten auch Projekterfahrung sammeln.
- Zudem bringen Sie eine erhöhte Reisebereitschaft mit.
Wir bieten
Attraktive Vergütung
Beim ADAC findet u.a. der Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft Anwendung. Außerdem honorieren wir besondere Qualifikationen, Berufserfahrung sowie die individuelle Leistung unserer Mitarbeiter über ein Prämiensystem. Dazu wird in Mitarbeitergesprächen jedes Jahr eine individuelle Zielvereinbarung mit Ihnen getroffen. Des Weiteren bieten wir Sonderzahlungen, wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Hybrides Arbeiten
Ihr Arbeitsplatz muss nicht immer das Büro sein – wir haben hierfür Flexibilität geschaffen und das hybride Arbeiten eingeführt. Abhängig von Ihrer individuellen Tätigkeit bieten wir Ihnen innerhalb Deutschlands grundsätzlich die Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten. Sie haben die Wahl, ob Sie bis zu 50 % Ihrer Arbeitszeit außerhalb des Büros einbringen wollen.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Wir wissen, dass es schwierig sein kann, Privates und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Mit unseren individuellen Arbeitszeit- und Schichtmodellen meistern Sie diese Herausforderung. In Bereichen, in denen es möglich ist, arbeiten wir in Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, Sonderzahlungen in zusätzliche Urlaubstage umzuwandeln.
Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
Ihre Zukunft ist bei uns in sicheren Händen: Wir kümmern uns um Ihre arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zahlen vermögenswirksame Leistungen.
Verkehrsgünstige Lage
Egal, wie Sie Ihren Arbeitsweg zurücklegen – unsere Geschäftsstellen sind mit dem Auto, dem Fahrrad und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
Das ist nur eine kleine Auswahl der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Die komplette Übersicht finden Sie auf unserer Seite zu unseren Leistungen und Benefits. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Angebote je nach Standort und Position variieren können.
Das sind wir
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.
Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 119 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
119 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Allgemeiner Deutscher Automobil-Club e.V. als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern