Immobilienverwalter/Objektverwalter (m/w/d)
Immobilienverwalter/Objektverwalter (m/w/d)
Immobilienverwalter/Objektverwalter (m/w/d)
Immobilienverwalter/Objektverwalter (m/w/d)
Dirk Rossmann GmbH
Einzelhandel
Burgwedel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.000 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Immobilienverwalter/Objektverwalter (m/w/d)
Über diesen Job
Mit dir sind wir wir.
Voll-/Teilzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet
- Bereich: Expansion
Als Kommunikationsprofi gehen Sie voll in der Immobilienverwaltung auf und behalten immer den Überblick? Eine reibungslose Mietverwaltung und ein partnerschaftliches Mietverhältnis liegen Ihnen am Herzen? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!
Im Innendienst unserer Abteilung Expansion dreht sich alles um deutschlandweit angemietete Gewerbeimmobilien – neben dem Schwerpunkt unserer ROSSMANN-Filialen verwalten wir auch Büro- und Lagerflächen. Als Objektverwalter steuern Sie die Prozesse von der Koordination der Mängelbeseitigung bis hin zur Mietzinsanweisung. Hierbei haben Sie die Daten und Zahlen vom großen Ganzen bis hin ins kleinste Detail präzise im Blick.
Die Stelle ist unbefristet und kann in Voll- oder Teilzeit ab 34 Std./Woche besetzt werden.
Das gibt’s bei uns obendrauf
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
50% Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
- Sie füllen das Wort Immobilienverwaltung mit Leben, indem Sie ca. 140 ROSSMANN-Filialen betreuen. Aber keine Sorge, diese übernehmen Sie nach und nach
- Bei Ihnen laufen die Strippen zusammen – Sie sind die erste Anlaufstelle für Vermieter und Hausverwalter, aber auch Ansprechpartner für interne Abteilungen rund um Fragen zu den Mietobjekten
- Kein Tag ist wie der andere: Beispielsweise ist in einer unserer Filiale der Aufzug defekt, in der anderen ist die Klimaanlage ausgefallen oder die Automatik-Tür im Eingangsbereich funktioniert nicht. Jetzt brauchen wir Ihren kühlen Kopf, denn Sie bearbeiten Mängelmeldungen von unseren angemieteten Objekten. Hierbei ist Schnelligkeit gefragt, denn uns liegt die Funktionalität der Filialen und der damit verbundene Wohlfühlfaktor der Kunden am Herzen
- Auch Zahlen spielen eine große Rolle: Sie weisen Mieten an und prüfen Mieterhöhungsbegehren
- Ist die Nebenkostenabrechnung fristgerecht eingegangen? Sind alle Positionen richtig angegeben? Diese und weitere Fragen stellen Sie sich, wenn Sie die Nebenkostenabrechnungen kontrollieren
- Zudem ist Ihr tägliches To-do den erforderlichen Schriftwechsel mit den jeweiligen Vertragspartnern zu führen
Das bringen Sie mit
- Eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Immobilienfachwirt oder ein Studium der Immobilienwirtschaft bildet das Fundament in Ihrem Werdegang
- Optimalerweise haben Sie durch Ihre Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung wichtiges Know-how zur Betreuung von angemieteten Gewerbeimmobilien sammeln können
- Alternativ sind Sie als Quereinstieger mit bereits mehrjähriger Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ebenfalls herzlich willkommen
- Kommunikation ist das A und O – daher sollten Sie mit verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob Vermieter, Hausverwalter oder im Kollegium – Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei
- Der Blick fürs Detail und eine sorgfältige Arbeitsweise sind beispielsweise aufgrund der Mietzahlungen unerlässlich
- Wenn es Ihnen außerdem leichtfällt, MS-Office-Produkte anzuwenden, passen Sie super zu uns und den Aufgaben
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Martina Menz
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.
Arbeiten in der Zentrale
Der Weg Ihrer Bewerbung
Online-Bewerbung
Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.
Bewerbung absenden
Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.
Eingangsbestätigung
Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.
So geht’s weiter
Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement
Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.
Das könnte auch passen
- Spezialist (m/w/d) MietvertragsmanagementVoll-/Teilzeit
- Standort: 30938 Burgwedel bei Hannover, Isernhägener Str. 16
- Land:
- Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet
- Bereich: Expansion
Architekt/Bauingenieur als Projektleiter/Bauleiter (m/w/d)
Vollzeit
Architekt/Bauingenieur als Planer/Bauprojektleiter (m/w/d) Hochbau
Vollzeit
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 2.395 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Vorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
2395 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Dirk Rossmann GmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
