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Dirk Rossmann GmbH

Einzelhandel

Burgwedel

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 50.000 € – 65.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

System Engineer /m/w/d) Microsoft 365

Über diesen Job

Voll-/Teilzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
  • Land: Deutschland
  • Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet
  • Bereich: IT

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.

Das gibt’s bei uns obendrauf

  • IT Pate

  • Flexible Arbeitszeiten

  • 37,5-Stunden-Woche

  • 30 Tage Urlaub

  • Workation

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Betriebsrente

  • Umfassendes Onboarding

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Bikeleasing

  • 50% Mobiles Arbeiten

  • Corporate Benefits

  • Betriebsrestaurant

  • ROSSMANN-Ferienwelt

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • ROSSMANN Einarbeitungstage

  • Firmenappartements

  • Exklusive Coupons

Das bewirken Sie bei uns

  • Mitarbeit im Betrieb, in der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Microsoft‑365‑Plattform (u. a. O365 Copilot, SharePoint Online, Teams, OneDrive, PowerPlatform)
  • Übernahme von administrativen und –je nach Erfahrungslevel– konzeptionellen Aufgaben im Microsoft‑365‑Umfeld
  • Sicherstellung eines stabilen, sicheren und zukunftsfähigen Betriebs der M365-Services
  • Analyse, Bearbeitung und nachhaltige Lösung von Incidents und Service Requests im 2nd- und 3rd-Level
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Microsoft‑365‑Funktionen inklusive Tests, Pilotierungen und Rollouts und Roadmap-Management
  • Umsetzung und Mitgestaltung von Security‑, Compliance‑ und Governance‑Vorgaben
  • Mitwirkung an der Standardisierung, Dokumentation und Automatisierung von Betriebsprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, angrenzenden IT‑Teams und externen Partnern
  • Aktive Weiterentwicklung der eigenen fachlichen und technischen Kompetenzen im Cloud‑Umfeld

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene IT‑nahe Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste bis mehrjährige praktische Erfahrung im Microsoft‑365‑Umfeld
  • Kenntnisse in zentralen Microsoft‑365‑Services wie PowerPlatform, Teams, O365 Copilot, SharePoint Online oder OneDrive
  • Grundlegendes bis vertieftes Verständnis von Identitäts‑, Berechtigungs‑ und Sicherheitskonzepten (insb. Entra ID)
  • Interesse oder Erfahrung im Betrieb hybrider Cloud‑Infrastrukturen und angrenzender Azure‑Technologien
  • Idealerweise Erfahrung in IT‑Betriebsprozessen (z. B. ITSM / ITIL) oder die Bereitschaft, sich dort einzuarbeiten
  • Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit im Team
  • Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Ulf Herrmann
Talent Acquisition

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Arbeitgeber mit Herz

Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf

In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das "du" wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.

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  • Gehalts-Prognose

    Unternehmens-Details

    company logo

    Dirk Rossmann GmbH

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    10.001 oder mehr Mitarbeitende

    Burgwedel, Deutschland

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