Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Dirk Rossmann GmbH
Einzelhandel
Burgwedel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 43.000 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Über diesen Job
Mit dir sind wir wir.
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Logistik & Lager
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung im Regionallager Burgwedel
Das gibt’s bei uns obendrauf
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
ROSSMANN-Lernwelt
Sportgruppen & Freizeitseminare
Arbeitsbekleidung & -schutz
Bikeleasing
Kostenlose Parkplätze
Corporate Benefits
Das bewirken Sie bei uns
- Sie sind für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung Ihres Teams in unserem Regionallager Burgwedel zuständig und sind dabei die Kommunikationsschnittstelle zwischen den Mitarbeitern und der Bereichsleitung
- Sie stellen einwandfreie Arbeitsabläufe sowie den effizienten Personal- und Arbeitsmitteleinsatz sicher, dabei sollte ihr oberstes Ziel die Sicherstellung der pünktlichen Warenbereitstellung für unsere Filialen sein
- Außerdem kontrollieren Sie den Einsatz und die Anwesenheit der Mitarbeiter und sorgen für Ordnung und Sauberkeit innerhalb Ihres Bereiches damit der Arbeitsalltag reibungslos von statten geht
- Die Betreuung, Schulung und Förderung der zugeordneten Mitarbeiter im Sinne der Richtlinien des Unternehmens gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
- Abschließend sorgen Sie für die Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien und Arbeitsschutzmaßnahmen und unterstützen die Bereichsleitung
Das bringen Sie mit
- Eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft
- Erfahrung und Talent in der Führung von Mitarbeitern sowie ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen verbunden mit einer leistungsorientierten Arbeitsweise
- Fachliche und technische Kenntnisse in der Fahrzeug- und Pick-by-Voice-Kommissionierung
- Motivation, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Stressresistenz
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Bereitschaft zu Schichtarbeit
- Interkulturelle Kompetenz
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Katja Hennebold
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Wir haben einen speziell für unsere neuen Mitarbeitenden in der Zentrale konzipierten Einarbeitungsplan. An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeitenden gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Während Ihrer Einarbeitung werden Sie von uns individuell unterstützt und betreut.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit im Bereich Logistik bei ROSSMANN.
Arbeiten im Bereich Logistik
Der Weg Ihrer Bewerbung
Online-Bewerbung
Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.
Bewerbung absenden
Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.
Eingangsbestätigung
Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.
So geht’s weiter
Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.
Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig
Halil, seit 2002 als Auslieferungsfahrer für ROSSMANN unterwegs
ROSSMANN ist ein engagierter und fairer Arbeitgeber. Die Firma setzt sich für ihre Mitarbeiter ein. Das Verhältnis zu meinen Vorgesetzten basiert auf gegenseitigem Respekt und Verständnis. Mir macht am meisten Spaß, dass ich Städte sehen kann, in denen ich zuvor nicht war und dabei neue Menschen kennenlerne.
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Gehalts-Prognose
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Basierend auf 2.421 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Training
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Vorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
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