Über diesen Job

Test Engineer (m/w/d) für CRM und Marketing Automation

Vollzeit

Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
Land: Deutschland
Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
Bereich: IT

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Die agile Entwicklung umfasst fünf Gruppen, die ihrerseits aus mehreren Teams bestehen. In diesen arbeiten Analysten, Anwendungs- und BI-Entwickler, Product Owner sowie Tester. Ob Entwicklungen für die Warenwirtschaft, für die Logistik, für die Verkaufsstellen, Online-Shop, ROSSMANN App oder für andere interne Abteilungen – das Ziel ist es, innovative und effiziente Lösungen bereitzustellen, die den modernen technologischen Anforderungen gerecht werden. Bei uns findet jeder die passende Herausforderung basierend auf individuellen Stärken - sei es mit RPG für IBMi-Systeme, Java, Ruby und PHP für BackOffice-Anwendungen, Objective-C oder Swift für iOS-Plattformen, oder Java für Android. Unsere kreative Vielfalt spiegelt sich in jeder Codezeile wider.

Sie sind neugierig, Teamplayer und stark in der Analyse und technischen Konzeption? Dann verstärken Sie unser Team Cavaliers! Das Team kümmert sich bei ROSSMANN um die Software-Lösungen zur Kundenverwaltung, -kommunikation und -bindung. Wir sorgen insbesondere dafür, dass unsere Kunden personalisierte Angebote, Coupons und Informationen in der ROSSMANN App als auch im Online-Shop erhalten und bei Rückfragen den bestmöglichen Support bekommen. Nun suchen wir für unser Team jemanden, der gemeinsam mit unseren Product Ownern das CRM und die Marketing Automation weiterentwickelt.

Die Stelle befindet sich in unserer stetig wachsenden Online-Gruppe, die ihrerseits Teil der agilen Entwicklung ist. Die Online-Gruppe besteht aktuell aus vier Teams, die sich um die Online-Aktivitäten von ROSSMANN kümmern, die im Sinne der Omnichannel-Strategie bis in die Filialen reichen. Wir betreuen u. a. die ROSSMANN App mit mehreren Millionen aktiven Nutzern, die Webshops in Deutschland und Dänemark sowie den Bereich der Online-Kampagnen und CRM.

Das gibt’s bei uns obendrauf

IT Pate
Flexible Arbeitszeiten
37,5-Stunden-Woche
50% Mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons

Das bewirken Sie bei uns

Bei uns übernehmen Sie die Planung, Entwicklung und Durchführung von manuellen und automatisierten Tests, um die Qualität unserer CRM- und Marketing-Lösungen sicherzustellen
Zudem erweitern und optimieren Sie die Teststrategie der Teams CRM und Marketing Automation kontinuierlich
Anforderungen und User Stories analysieren Sie sorgfältig, leiten daraus die passenden Testfälle ab und dokumentieren Ihre Ergebnisse in unseren Testmanagement-Tools
Die enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Entwicklern und dem Marketing-Team gewährleistet dabei reibungslose Software-Implementierungen
Außerdem identifizieren, analysieren und dokumentieren Sie sowohl Fehler als auch Optimierungspotenziale
Unter Unterstützung unserer Testcommunity sind Sie Ansprechpartner für die Testautomatisierung im Bereich CRM/Marketing Automation und tragen dazu bei, die Testabdeckung kontinuierlich zu erhöhen

Das bringen Sie mit

Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Software-Testing – idealerweise bei CRM-Systemen, Kundenbindung oder Marketing-Lösungen
Erfahrungen mit Testautomatisierungs-Tools (z. B. Selenium, Cypress, Postman) sowie mit gängigen Testmanagementsystemen ist wünschenswert
Analytische Fähigkeiten, ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell und eigenständig in verschiedene Themenbereiche einzuarbeiten
Zudem arbeiten Sie gerne im Team und bringen Ihre Ideen proaktiv in den Entwicklungsprozess ein
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Ulf Herrmann
Talent Acquisition

Der Weg Ihrer Bewerbung

Online-Bewerbung
Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.
Bewerbung absenden
Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.
Eingangsbestätigung
Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.
So geht’s weiter
Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Arbeitgeber mit Herz

Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf

In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das "du" wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Dirk Rossmann GmbH

Einzelhandel

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Burgwedel, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

3.5

Basierend auf 2.406 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Kantine

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmaßnahmen

Training

Parkplatz

Vorteile für Mitarbeitende

Unternehmenskultur

2406 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Dirk Rossmann GmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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