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AWO - Thüringen

Gesundheit, Soziales

Camburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 39.000 € – 53.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegekräfte (m/w/d) in Camburg

Über diesen Job

Pflegekräfte (m/w/d) in Camburg

AWO Kreisverband Saale-Holzland e.V.
Arbeitgeber-Beschreibung

Der AWO Kreisverband Saale-Holzland e. V. ist im Jahre 1993 entstanden und ist seit dem gemeinnützig tätig. Er hat seinen Geschäftssitz in Eisenberg. Der Kreisverband und seine ebenfalls gemeinnützige Tochtergesellschaft ADG mbH betreiben im Saale-Holzland-Kreis ein Netz von sozialen Einrichtungen für alle Altersgruppen und soziale Schichten.

Beschäftigungsart
Teilzeit-Vollzeit
Vertragsart
unbefristet
Einrichtung
Seniorenresidenz Camburg

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bei einem attraktiven Arbeitgeber? Dann bewerben Sie sich oder rufen uns einfach an!

In unserer Seniorenresidenz in Camburg finden in 8 separaten Wohngruppen 92 pflegebedürftige Bewohner*innen ein neues Zuhause. Der Alltag ist an die häusliche Wohnsituation von Großfamilien angepasst. Dieses moderne Konzept mit Wohngruppen entspricht den Empfehlungen des Kuratoriums Deutsche Altenhilfe und unterscheidet unser Haus von herkömmlichen Einrichtungen. Besonderer Wert wird, neben der Pflege, auf die Betreuung der Bewohner*innen gelegt. Dieses Konzept ist zukunftsweisend und beispielhaft.

Wir suchen ab sofort für unser Team Pflegekräfte (m/w/d) zur Festanstellung in Teil- oder Vollzeit . Wir sind immer bestrebt, engagierte und werteorientierte Mitarbeiter*innen zu gewinnen, die ihre Arbeit mit Begeisterung und Respekt den Bewohner*innen gegenüber meistern.

Ihre Aufgaben

  • Hilfestellung bei allen Verrichtungen des täglichen Lebens, z. B. Körperpflege, An- und Ausziehen, Nahrungsaufnahme, Fortbewegung und Lagerung
  • Mitwirkung bei der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse
  • Alltagsgestaltung und teilweise Hilfe bei der Behandlungspflege
  • Aufräumen der Bewohnerzimmer und Küchen sowie Wäscheversorgung
  • EDV-gestützte Pflegedokumentation
Was wir bieten
  • unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
  • mindestens 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub möglich
  • attraktives Einstiegsgehalt nach Tarifvertrag (je nach Qualifizierung und Vorkenntnissen)
  • stufenweiser Anstieg von Gehalt und Urlaub nach Betriebszugehörigkeit
  • Jahressonderzahlungen im Juli und November
  • Einspring- und Gesundheitsprämie in Form einer Bonus-Karte
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zahlung eines Kita-Zuschusses
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • gesundheitsfördernde Maßnahmen (z. B. Teamtage, Betriebsfeste, Kursangebote)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein modernes Arbeitsumfeld
Was Sie mitbringen
  • eine Ausbildung zum*r Altenpflegehelfer*in, Hauswirtschaftler*in oder bereits Berufserfahrung als Pflegehelfer*in
  • einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen
So bewerben Sie sich

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Vereinbaren Sie einen Termin für ein persönliches Gespräch. Senden Sie uns Ihre Bewerbung ganz einfach per E-Mail oder in schriftlicher Form. Oder nutzen Sie die Möglichkeit der "BLITZBEWERBUNG"

Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurück gesendet werden können.

Klosterlausnitzer Straße 19

Tel.: 036691 48431
E-Mail: c.hollmann@awo-shk.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

AWO - Thüringen

Gesundheit, Soziales

Deutschland

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