Facharbeiter aus dem Metallbereich m/w/d
Facharbeiter aus dem Metallbereich m/w/d
Facharbeiter aus dem Metallbereich m/w/d
Facharbeiter aus dem Metallbereich m/w/d
bindan GmbH & Co. KG
Industrie und Maschinenbau
Chemnitz
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 31.500 € – 42.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Facharbeiter aus dem Metallbereich m/w/d
Über diesen Job
Stellendetails
Vollzeit
09111 Sachsen - Chemnitz
Aufgaben
- Bearbeitung und Verarbeitung von Metallteilen nach technischen Zeichnungen und Vorgaben
- Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen im Metallbereich
- Durchführung von Qualitätskontrollen zur Sicherstellung der Produktstandards
- Wartung und Instandhaltung der verwendeten Werkzeuge und Maschinen
- Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Produktionsprozessen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z.B. als Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabenbereich
- Fundierte Kenntnisse im Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen
- Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen von Vorteil
- Zuverlässige und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Was wir bieten
- Unbefristete Festanstellung
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktive und faire Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Stundenerfassung in einem Arbeitszeitkonto
- Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Gerne können Sie sich direkt online oder per E-Mail bei uns bewerben.
Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Team Chemnitz | info.chemnitz(at)bindan-personal.de | 0371 666375-82
bindan GmbH & Co. KG | An der Markthalle 8 (Hedwig-Hof) | 09111 Chemnitz
Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.
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Basierend auf 165 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
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Unternehmenskultur
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