• Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung der Softwareentwicklung bestehend aus zwei Teams (2 Teamleiter, 14 Mitarbeiter)
• Du treibst die Weiterentwicklung und Umstrukturierung der Softwareabteilung voran- mit Fokus auf Effizienz, Agilität, Skalierbarkeit und Innovationskraft
• Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt Veränderungsstrategien erfolgreich um
• Du schaffst Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige und wettbewerbsstarke Softwareentwicklung
• Du führst moderne Arbeitsweisen, Methoden und Toolsets ein und etablierst diese nachhaltig in der Abteilung
• Du entwickelst ein klar definiertes Zielbild für die Abteilung und setzt es gemeinsam mit Teamleitern und anderen internen Fachbereichen um
• Du arbeitest eng mit Teamleitern, Entwicklern und Stakeholdern zusammen, um Veränderungsprozesse effizient und erfolgreich umzusetzen
• Budgetsteuerung, Ressourcenmanagement und Team-Performance - du hältst die Fäden in der Hand

Mitarbeiter entwickeln und stärken: Dein Team ist dein größtes Kapital - du schaffst eine Umgebung, in der jeder sein Bestes geben kann, förderst individuelle Stärken und motivierst zu gemeinschaftlichem Erfolg.

• Du hast idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Führung und Transformation von Softwareentwicklungsstrukturen
• Du bringst Kompetenzen in der Prozessoptimierung, Skalierung und organisatorischen Weiterentwicklung mit
• Führung ist für dich nicht nur ein Job, sondern treibt dich an - du erkennst Potenziale und entwickelst dein Team weiter
• Dein Background? Technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Informatik) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit, vorzugsweise im Umfeld Hardware-naher Programmierung, z.B. Maschinenbau.
• Du liebst es, Dinge zu verändern, neue Wege zu gehen und Innovationen durchzusetzen - kommunikationsstark, verbindlich, motivierend
• Du behältst auch bei komplexen oder längerfristigen Projekten den Überblick und führst sie geduldig, aber zielstrebig zum Erfolg
• Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe - auf Deutsch und Englisch.

• eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungspielraum
• Prämien basierend auf Unternehmenserfolg und individuellen Zielvereinbarungen
• Firmenwagen oder alternativ Car-Allowance
• Balance zwischen Beruf und Privatleben: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Karenz-Tage-Regelung
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Gemeinsam stark: eine Belegschaft, die an einem Strang zieht
• kurze Kommunikationswege, Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teilnahme an Sportveranstaltungen
• Kindergartenzuschuss
• Gesundheitsförderung: höhenverstellbarer Tisch, hauseigenes Beachvolleyballfeld, Obst, Jobrad, bewegte Pause, Grippeschutzimpfung
• Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz - kostenlose Parkplätze direkt vor dem Haus - gute Anbindung an die Citybahn und Bahn in unmittelbarer Nähe

Die 3D-Micromac AG ist der führende Spezialist für Lasermikrobearbeitung. Wir entwickeln Verfahren, Maschinen und komplette Anlagen auf höchstem technischen und technologischen Niveau. Unser Anspruch ist es, die Wünsche unserer Kunden auch bei komplexen Projekten perfekt zu erfüllen.

3D-Micromac steht für leistungsfähige, anwenderfreundliche und zukunftsorientierte Prozesse mit größter Produktionseffizienz. Durch unsere Technologien werden Innovationen verfügbar – und das weltweit.