Unser Rocken Partner ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. An mehreren Standorten produziert das Unternehmen Beton, Kies und Zement und recycelt Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.

Rolle:

Du übernimmst die Projektierung von Neuanlagen sowie Modernisierungen und Umbauten bestehender elektrotechnischer Anlagen im industriellen Umfeld. Dabei verantwortest Du Elektroprojekte im Bereich Mittel- und Niederspannung ganzheitlich – von der technischen Funktion über Termine bis hin zu Kosten und Qualität.

Verantwortung:

• Planung und Projektierung von Neuanlagen, Modernisierungen und Umbauten elektrotechnischer Systeme.

• Gesamtverantwortung für Elektroprojekte im Mittel- und Niederspannungsbereich (Funktion, Termine, Kosten).

• Überwachung der Montage- und Inbetriebnahmeleistungen externer Partner.

• Erstellung von Elektrokonzepten und Kostenschätzungen.

• Bewertung und Qualitätssicherung von Dienstleistungen und Installationen externer Unternehmen.

• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Verfahrenstechnik, Mechanik, Bauwesen, IT und weiteren internen Schnittstellen.

• Nutzung und Abwicklung von Förderbeiträgen.

• Umsetzung von Massnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz elektrischer Anlagen.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation.

• Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Realisierung oder Inbetriebnahme von Industrieanlagen.

• Kenntnisse im Umgang mit Mittel- und Niederspannungsanlagen von Vorteil.

• Interesse an innovativen Lösungen und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.

• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.

• Ausgeprägter Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und hohe Sicherheitsorientierung.

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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