Referent Organisationsentwicklung (m/w)
Referent Organisationsentwicklung (m/w)
Referent Organisationsentwicklung (m/w)
Referent Organisationsentwicklung (m/w)
Brose Fahrzeugteile GmbH & Co. Kommanditgesellschaft, Coburg
Automobile und Zweiräder
Coburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 67.500 € – 80.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Referent Organisationsentwicklung (m/w)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- Entwicklung einer auf die Unternehmens- und Marktentwicklung ausgerichteten effizienten Ablauforganisation in der Brose Gruppe
- Identifikation und Analyse von organisatorischen Defiziten sowie Planung und Umsetzung von Verbesserungen für eine "Organizational Excellence" (z.B. Standardorganisation, Organisationsprinzipien- und Vorgaben)
- Leitung von Reorganisationsprojekten sowie Mitwirkung bei der Konzeption, Steuerung und Begleitung von komplexen Veränderungsprozessen
- Moderation von internen Workshops im Rahmen von Restrukturierungsprojekten
- Leitung von Sonderprojekten
- Durchführung von internen und externen Benchmarking-Aktivitäten und der Identifikation von Best-Practice-Lösungen für aufbauorganisatorische Lösungen
- Eigenständige Weiterentwicklung von Organisationsentwicklungsmethoden
- Erstellen von Entscheidungsvorlagen für das Brose Top Management im Rahmen von Reorganisationsprojekten
- Konzeption, Planung und Durchführung für ein Organisationscontrolling sowie Abstimmung und Verfolgung von Verbesserungsmaßnahmen zur organisatorischen Transparenz
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium (z.B. BWL, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Organisationsentwicklung – idealerweise im Bereich Aufbauorganisation
- Erfahrung in methodischer Projektarbeit
- Sicheres Auftreten und Umgang mit Geschäftsführern
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
