Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe
Automobil- und Fahrzeugbau
Coburg
- Art der Anstellung: Studierende
- Hybrid
Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Über diesen Job
Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.
Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Für unseren Standort Coburg im Bereich Personalwesen suchen wir einen Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Das bieten wir Ihnen:
Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.
Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten)
- modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- attraktive leistungsbezogene Vergütung
- individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie
- kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten
- kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)
Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
- Bei der Entwicklung und Umsetzung kreativer Social Media Recruiting-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen unterstützen
- Recherchen im Bereich Personalmarketing / Employer Branding durchführen
- bei der Planung von Jobmessen und Events unterstützen
- bei der Analyse und Optimierung von Social Media Recruiting Maßnahmen unterstützen
- im operativen Tagesgeschäft mitwirken
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Student im Bachelor- oder Masterstudium in den Bereichen HR, Marketing, Unternehmenskommunikation oder vergleichbar
- Begeisterung für Social Media und ein Gespür für aktuelle Trends
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- eigenständige und kommunikationsstarke Arbeitsweise sowie ein ergebnisorientiertes Arbeiten
- Kenntnisse im Umgang mit Google Workspace von Vorteil
- Führerschein Klasse B wünschenswert
Sie haben noch Fragen?
- Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michaela Tschöke oder Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung.
Anforderungs ID:
21931
Unternehmen der KAESER Gruppe:
KAESER KOMPRESSOREN SE
Region:
Coburg
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal.
Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral
durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen
für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.
Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0
Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300
