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Vor 24 Tagen veröffentlicht

1st & 2nd Level Supporter (m/w/d)

1st & 2nd Level Supporter (m/w/d)

Amadeus Fire AG

Lebensmittel

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Crailsheim
  • Vollzeit
  • 35.000 € – 48.000 € (Unternehmensangabe)
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1st & 2nd Level Supporter (m/w/d)

Über diesen Job

1st & 2nd Level Supporter (m/w/d) Referenz 12-216911

Sind Sie bereit für eine Herausforderung, bei der Sie Ihre IT-Affinität einbringen können? In dieser Umgebung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen zu erweitern und zur Optimierung der IT-Infrastruktur beizutragen. Im Auftrag eines Unternehmens aus der Konsumbranche mit Sitz im Raum Crailsheim suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung Sie als 1st & 2nd Level Supporter (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen
  • Attraktives Gehalt zwischen 35.000 EUR und 48.000 EUR brutto im Jahr
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Sozialleistungen, einschließlich einer Altersvorsorge
  • Ansprechende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit aktuellen Technologien und moderner IT-Ausstattung
  • Zahlreiche Mitarbeiterprämien und Vergünstigungen
  • Gemeinschaftliches Arbeiten in einer familiären Atmosphäre

Ihre Aufgaben:

  • Aufnahme und Dokumentation eingehender Meldungen über technische Probleme
  • Einteilung der Störungen nach Dringlichkeit und Auswirkung auf den Betrieb
  • Planung und Durchführung der Bereitstellung neuer Hardware
  • Installation von Betriebssystemen, Anwendungen und Konfiguration der Geräte gemäß den Anforderungen
  • Beantwortung von Fragen zu Software, Hardware und Prozessen
  • Regelmäßige Überprüfung und Pflege der Hardware, um eine optimale Funktionsfähigkeit sicherzustellen
  • Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Abschluss von IT-Projekten

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, ein Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Kenntnisse im IT-Support sind von Vorteil
  • Vertiefte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen wie IP, TCP/UDP, SSH, SMTP, RDP, DNS und DHCP sind vorteilhaft
  • Erste Erfahrungen mit WLAN, VLAN und Ethernet
  • Gute Erfahrungen im Umgang mit Windows 10 und MS Office
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten für die Betreuung von Nutzern
  • Serviceorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Lebensmittel
  • Karrierestufe: Entry Level
  • Gehaltsrahmen: 35.000 bis 48.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216911 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

8696 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Amadeus Fire AG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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