Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen bei Abwesenheit des Schichtleiters die Tätigkeiten des Schichtleiters und unterstützen den Schichtleiter im täglichen Arbeitsalltag.
• Sie verantworten die Kommissionierung des Warenausgangs und stellen damit eine schnelle und ordnungsgemäße Lieferung unserer Brot- und Backwaren sicher.
• Die Warenannahme, die Erfassung des Wareneinganges, die Überprüfung der Qualität der Waren sowie die Kontrolle der Übereinstimmung zwischen Warenbestellung und Warenanlieferung anhand der entsprechenden Lieferscheine werden von Ihnen verantwortet.
• Die Warenausgangskontrollen anhand des Lagerprotokolls werden von Ihnen durchgeführt, wodurch Sie die geforderten Liefermengen und Qualitäten sicherstellen.
• Sie erfassen die Warenbewegung im vorgegebenen elektronischen System und übernehmen damit die notwendigen Dokumentationen.
• Sie halten die Hygienestandards ein.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über Erfahrungen in der Kommissionierung.
• Sie besitzen einen Staplerschein.
• Gute deutsche Sprachkenntnisse (lesen & schreiben) sind notwendig.
• Sie haben hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.
• Sie haben die Fähigkeit sich gut in einem Team zu integrieren und Spaß daran im Team zu arbeiten.
• Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich sowie idealerweise über erste Führungserfahrung
• Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit im 4-Schicht-System, die ein hohes Maß an Flexibilität fordert sowie der Wille zur Weiterbildung, um sich persönlich und das Unternehmen voran zu bringen, runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

• Eine attraktive monatliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der Deutschen Brot- und Backwarenindustrie zwischen 3.300 - 3.400 € , je nach Qualifikation und Berufserfahrung, zzgl. Schichtzulage und Jahressonderzuwendung, wobei für die Übernahme der Tätigkeit der stellvertretenden Schichtleitung zusätzlich eine Funktionszulage gewährt wird.
• Für Ihre perfekte Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine 38 Std. Woche und 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche an.
• Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind.
• Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit und Toleranz geprägt ist sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
• Auch der Zusammenhalt, Teamgeist und Spaß wird bei uns, z.B. durch Mitarbeiterevents gefördert.
• Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen.
• Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten eine betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen an.
• Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit durch einen Zuschuss zu Gesundheitskursen.
• Die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze. Für alle Fahrradfahrer bieten wir das Fahrradleasing über JobRad an – ideal für Arbeitsweg oder Freizeit.
• Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung und mehr.
• Auch für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt und Sie dürfen sich täglich ein frisch produziertes Brot mit nach Hause nehmen.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir stehen für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.