Unsere Wohnstätten - Lebenshilfe Detmold e.V.

Die Wohnstätten der Lebenshilfe Detmold e.V. bieten erwachsenen Menschen mit geistiger oder mehrfacher Behinderung ein Zuhause – individuell, bedürfnisorientiert und selbstbestimmend.

An unseren Standorten in Detmold, Horn-Bad Meinberg, Barntrup und Lage leben unsere Leistungsberechtigten in gemeinschaftlicher Atmosphäre. Die Wohnangebote sind vielfältig und richten sich nach dem individuellen Assistenzbedarf.

Die Lebenshilfe bietet zudem eine Tagesstruktur an, die den Leistungsberechtigten tagsüber vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an tagesstrukturierenden Maßnahmen eröffnet. Unsere besonderen Wohnformen bieten 24 Leistungsberechtigten ein liebevolles Zuhause. In unseren Außenwohngruppen leben bis zu 9 Leistungsberechtigte.

WIR SUCHEN FÜR UNSERE EINRICHTUNG: Leitung Bereich Wohnen (m/w/d)

Einstellung erfolgt: schnellstmöglich, befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung mit der Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung, in Vollzeit IHRE AUFGABEN SIND:

· Fachliche, personelle und organisatorische Leitung inkl. Steuerung der Belegungs- und Ressourcenplanung

· Sicherstellung der pädagogischen, medizinischen und pflegerischen Betreuung der Leistungsberechtigten

· Weiterentwicklung, Umsetzung und Fortschreiben pädagogischer und pflegerischer Konzepte

· Verantwortung für Dienstplanung, Teamentwicklung und Mitarbeiterführung

· Betriebswirtschaftliche Planung sowie Kontrolle

· Sicherstellung und Optimierung der Dokumentation (inkl. Einarbeitung ins System)

· Verantwortung für die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (SGB IX, WTG, etc.)

· Zusammenarbeit mit dem Vorstand und Teilnahme an Leitungskonferenzen, sowie Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung unseres Wohnangebotes

· Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Ärzten und Therapeut*innen

· Planung und Initiierung von Fortbildungen

DAS ZEICHNET SIE AUS:

· Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- oder Gesundheitswesen

· Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe oder einer vergleichbaren Einrichtung

· Hohe soziale Kompetenz, Empathie und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit

· Entscheidungsfreude, Organisationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein

· Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zur Weiterentwicklung

· Kenntnisse des Bundesteilhabegesetzes und des ICF (International Classification of Functioning, Disability and Health)

· Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen (oder Bereitschaft zur Einarbeitung) WIR BIETEN IHNEN:

· Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungspielraum

· Eine umfassende und fachlich fundierte Einarbeitung und Coaching

· Regelmäßige hochwertige interne Fortbildungsmöglichkeiten

· Betriebliche Altersvorsorge bei der Kommunalen Versorgungskasse Westfalen-Lippe (kvw)

· Attraktive Vergütung nach TVöD (Jahressonderzahlung, SuE – Zulage, Zuschläge, LOB)

· 30 Tage Urlaub, Regenerationstage nach TVöD Ihre Arbeitszeiten (Verteilung) sind:

Vollzeit 39 Stunden/Woche (die konkrete Arbeitszeit richtet sich nach einem Dienstplan)

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen.

Wir freuen uns darauf, Sie bald kennenzulernen:

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Nennung der Referenznummer WS-2025-58, an die Personalabteilung, bewerbung@lebenshilfe-detmold.de (bewerbung@lebenshilfe-detmold.de) oder über unsere Homepage https://www.lebenshilfe-detmold.de/jobs-karriere/jobs/ (Anhänge bitte nur als PDF-Datei).

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.