Interessierst du dich für die digitale Transformation von Wertschöpfungsketten? Hast du eine Leidenschaft für SAP- basierte Business- und IT- Lösungen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns erfolgreich die digitale Zukunft unserer Kunden – immer mit dem Fokus auf die Wertschöpfungsprozesse: von der Planung über die Beschaffung, Logistik, Produktion bis hin zum Vertrieb und Service – end-to-end!

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von SAP-IBP-Projekten entlang der End-to-End-Supply-Chain-Planungsprozesse (z. B. Demand, Supply, Response & Inventory) – von der Aufwandskalkulation und Konzeption über die Implementierung bis hin zu Workshops, Tests und Anwenderschulungen
• Übernahme der ganzheitlichen fachlichen und methodischen Verantwortung für ein Portfolioelement im SAP-IBP-Umfeld (z. B. Demand Planning, S&OP, Inventory Optimization) inkl. kontinuierlicher Weiterentwicklung der Lösungen und Best Practices
• (Teil-)Projektleitung von SAP-IBP-Implementierungen inklusive Budget-, Qualitäts- und Erfolgsverantwortung , zentrale Ansprechperson für Kund:innen sowie fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung interner Teams
• Fachliche Verantwortung für Pre-Sales- und Sales-Aktivitäten im SAP-IBP-Kontext als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Vertrieb, einschließlich der Leitung von Bid-Teams, der Erarbeitung von Lösungskonzepten sowie der Erstellung und Präsentation von Angeboten

Um für deinen Weg als (Senior) Manager gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting mit dem Fokus SAP IBP oder PP/DS
• Leidenschaft für fachliche und strategische Führung und den Ausbau von Partnerschaften
• Expertise in den SAP Lösungskomponenten IBP, PP/DS und/oder APO und im S/4HANA Umfeld sowie Erfahrungen in der fachlichen Führung und/oder Projektleitung von SAP Planning Projekten
• Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch das überzeugende Auftreten als Trusted Advisor und MHP-Repräsentant:in sowohl beim Kunden als auch intern bei MHP aus

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Bereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.