Dein Einsatz für andere wird bei uns sichtbar – mit Planungssicherheit und echter Wertschätzung.

Als starker Partner für Pflegepersonal vermitteln wir engagierte Pflegekräfte in Dinkelsbühl und Umgebung – von der stationären Altenpflege bis zur geriatrischen Klinik. Profitiere von flexiblen Arbeitszeitmodellen, fairer Vergütung und persönlicher Betreuung.

Das bieten wir dir:

• Weihnachtsgeld
• Dienst- und Urlaubsmitbestimmung – deine Freizeit bleibt dein Eigentum
• 35-Stunden-Modelle = voll flexibel
• Bonus für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
• Wahlweise Werbefreier Dienstwagen oder Fahrtkostenzuschuss
• Sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Steuerfreie Edenred-Benefit-Karten
• Exklusive Rabattprogramme für Mitarbeitende
• Bezuschusstes Fernstudium an der HFH
• Individuelle Betreuung durch erfahrenen Ansprechpartner
• Optional: Work-&-Travel in der Pflege (bundesweit)

Deine Fachkompetenz:

• Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege
• Strukturierte, empathische Arbeitsweise
• Freude an Abwechslung und neuen Einsatzbereichen
• Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt!

Werde Teil eines Teams, das Pflege neu denkt – mit Wertschätzung, Flexibilität und echten Perspektiven.

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.