Wer wir sind

Als mittelständisches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen planen und fertigen wir seit 1960 Schaltanlagen für den Maschinenbau, Anlagenbau sowie Sondermaschinenbau. Mit rund 150 motivierten und engagierten Mitarbeitern sind wir stolz darauf, innovativ und zukunftsorientiert zu arbeiten und unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen höchster Qualität zu bieten. Unser Leitbild, das auf Werten wie Wirtschaftlichkeit, Ehrlichkeit und Familienfreundlichkeit basiert, prägt unsere positive Arbeitsweise und unser harmonisches Miteinander im Team.

Was wir bieten

• Du erhältst 30 Tage Jahresurlaub und kannst freitags bereits um 12:15 Uhr Feierabend machen, um die Balance deines Beruf- und Privatlebens zu halten.
• Du erhältst Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Täglicher Frühstücksservice
• Wenn du dich sportlich betätigen möchtest, übernehmen wir die Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios oder du least dir ein Bike.
• Wir fördern Talente und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
• Zur Absicherung deiner Zukunft stellen wir dir eine betriebliche Altersvorsorge sowie einen Zuschuss zu deinen vermögenswirksamen Leistungen zur Verfügung.
• Bei uns findest du kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien.

Hier bringst du dich ein

• Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Lager- und Logistikorganisation von Wareneingang sowie Bestandsführung über Kommissionierung und Versand bis hin zu Transportkoordination und Intralogistik.
• Dabei führst du ein Team von sieben Mitarbeitenden, planst Einsätze, führst Feedbackgespräche und begleitest neue Kolleginnen und Kollegen bei der Einarbeitung.
• Du sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft und treibst Optimierungen entlang der gesamten Prozesskette aktiv voran.
• In der Koordination mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern beweist du Organisationstalent und Gelassenheit auch unter Druck.
• Du hast alle relevanten Logistik-Kennzahlen im Blick, erkennst Potenziale zur Verbesserung und berichtest regelmäßig an die Geschäftsführung.

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Logistik- oder Lagerbereichen
• Strategisches und analytisches Denken gepaart mit Entscheidungsstärke sowie Hands-on-Mentalität
• Sicherer Umgang mit ERP- und Lagerverwaltungssystemen
• Kommunikationsstärke und Freude an Prozessverbesserungen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.