Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Projektleiter*in Abwasserbeseitigung (m/w/d)

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Projektleiter*in Abwasserbeseitigung (m/w/d)

Ibex human resources consulting

Personaldienstleistungen und -beratung

Ditzingen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 49.500 € – 66.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Projektleiter*in Abwasserbeseitigung (m/w/d)

Über diesen Job

Unser Partner ist am wachsen und auf der Suche nach Unterstützung, gesucht wird ein Projektleiter*in Abwasserbeseitigung (m/w/d) am Standort Ditzingen.

Aufgaben der Position

  • Einsatzplanung der Mitarbeitern und externen Dienstleistern der Abteilung Abwasserbeseitigung
  • Kontrolle und Durchsetzung von Unfallverhütungsvorschriften auf
  • Baustellen und bei Arbeiten im Netzbetrieb
  • Eigenständige Kommunikation mit Behörden und Ämtern für die
  • Vorbereitung/Durchführung von Tagesbaustellen und Störungsbeseitigungen im Rohrnetz
  • Erarbeitung von Stellungnahmen zu Baugesuchen
  • Aufstellen von Wartungsplänen sowie Überwachung und Dokumentation der regelmäßigen Wartungsarbeiten im Abwassernetz
  • Überwachung, Dokumentation und Abrechnung von Baumaßnahmen
  • Führen von Störungs- und Schadensstatistiken mit entsprechender Dokumentation
  • Vorbereitung und Koordination der Leitungsplanpflege im GIS - Geo Informations System (ähnlich Google Maps// hier sind alle Kanäle, Kabel etc drin)
  • Vorbereitung des Investitions- und Instandhaltungsplans für die
  • Wirtschaftsplanung des Eigenbetriebs Abwasser

Benötigte Fähigkeiten

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, Meister oder Techniker idealerweise im Bereich der Abwassertechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Einsatzbereitschaft, Organisationsstärke, ein hohes Maß an
  • Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
  • Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu Weiterbildungslehrgängen
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Führerschein der Klasse B

Benefits

  • Verantwortung und vielseitige Aufgaben ab dem ersten Tag
  • Ein dynamisches und motiviertes Team
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gleitzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Ein attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe
  • inkl. 13. Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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