Kaufleute für IT-Systemmanagement 2026 (m/w/d)
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Kaufleute für IT-Systemmanagement 2026 (m/w/d)
GREEN IT
Internet, IT
Dortmund
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Kaufleute für IT-Systemmanagement 2026 (m/w/d)
Über diesen Job
Kaufleute für IT-Systemmanagement 2026 (m/w/d)
Ausbildung
Wir sind ein IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Dortmund, Standorten in Oberhausen, Hagen, Hannover und Mönchengladbach und Service-Centern in Herdecke, Hamburg und München. Unser Spezialgebiet: nachhaltige und skalierbare Lösungskonzepte für den digitalen Büroalltag. Unsere Kunden: angefangen bei Kleinunternehmen bis hin zu Großkonzernen. Unsere Mission: maximale Kundenzufriedenheit und ein wertvoller Beitrag zum Umweltschutz durch den Einsatz ressourcenschonender Technologien.
Wen suchen wir?
Du liebst IT, hast ein Händchen für Organisation und willst Dinge bewegen? Dann haben wir das perfekte Match für dich: eine Ausbildung im Bereich IT-Systemmanagement . Bei uns verbindest du technisches Know-how mit kaufmännischen Skills und wirst zum Profi in Sachen IT-Lösungen und Kundenberatung.
Während deiner Ausbildung lernst du alles, was das IT-Systemmanagement umfasst. Von der Kundenberatung über die Angebotserstellung bis hin zu der Begleitung von Vertragsabschlüssen, du bist mit am Start.
- Interesse an Technik und Organisation
- Schnelle Auffassungsgabe und Lust, Neues zu lernen
- Freundlichkeit und eine positive Einstellung – Menschenkontakt ist dein Ding
- Teamgeist und eigenständiges Arbeiten
- Nachhaltigkeit im Herzen – bei uns lebst du den GREEN Spirit
Egal, ob schlechte Schulnoten oder Studienabbruch: Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern echte Persönlichkeiten.
Was bieten wir dir?
- Eine erstklassige Ausbildung
- Unterstützung bei Prüfungen und weiteren schulischen Themen
- Übernahmechancen direkt nach der Ausbildung
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit einer offenen Gesprächskultur und flachen Hierarchien
- Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge oder Bikeleasing
- Flache Hierarchien und Duz-Kultur
Vielfalt bereichert unser Team – daher legen wir großen Wert auf eine offene und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität: Wir fördern Chancengleichheit und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Perspektiven herzlich willkommen.