Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
• Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
• Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
• Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
• Eine durch jährliche Umfragen bestätigte hohe Mitarbeiterzufriedenheit
• Engagiertes, innovatives, freundliches Team
• Flache Hierarchien
• Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Diagnose und Behebung von Fehlern sowie Durchführung von Reparaturen an komplexen, hochautomatisierten Handlingsystemen
• Technische Unterstützung und Anpassungen zur Verbesserung des laufenden Testprozesses
• Ausführung geplanter Wartungsarbeiten - sowohl vorbeugend als auch zur Behebung von Störungen
• Flexibler Einsatz in verschiedenen Schichten zur Überbrückung von Personalengpässen (Springerfunktion)
• Erfassung und Dokumentation von Störungen sowie durchgeführten Reparaturen in Wartungs- und Qualitätssystemen
• Enge Abstimmung mit Produktion, Engineering und externen Dienstleistern
• Aktive Mitwirkung an Maßnahmen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich, z.B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker mit elektrotechnischer Zusatzqualifikation oder staatlich geprüfter Techniker für Elektrotechnik/Mechatronik
• Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik sowie in Sensorik und Antriebstechnik
• Grundlegendes Verständnis von Pneumatik und mechanischen Komponenten
• Praxis in der Bedienung und Wartung halb- oder vollautomatisierter Produktions- und Testanlagen, idealerweise im Umfeld der Halbleiter- oder Elektronikfertigung
• Bereitschaft zur Arbeit im kontinuierlichen Schichtsystem (inkl. Tag-, Nacht- und Wochenendschichten)
• Flexibilität für Einsätze als Springer bei Schichtengpässen
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, insbesondere in Bezug auf Arbeitssicherheit und ESD-Schutz
• Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung, z.B. für neue Systeme oder Sicherheitsunterweisungen
• Grundkenntnisse in Englisch, um technische Dokumentationen nutzen zu können (wünschenswert)

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.