Über diesen Job

Das sind wir

SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.

Dein Aufgabengebiet

Als „Praktikant (m/w/d) Diversity Management“ bist du Teil des Diversitätsteams und unterstützt mit deiner Arbeit die Verankerung von DE&I bei SIGNAL IDUNA. Gemeinsam treiben wir die Umsetzung einer ganzheitlichen Diversitätsstrategie voran, führen abgeleitete Maßnahmen durch und berichten über die Fortschritte regelmäßig an relevante Stakeholder. Zu deinen Aufgaben gehören:

Unterstützung bei der Ableitung, Koordination und Umsetzung der DE&I-Maßnahmen sowie Planung einer Diversitäts-Roadmap
Konzeption und Erstellung von Schulungsunterlagen
Mitwirkung bei der Initiierung von Sensibilisierungsmaßnahmen für Diversität & Inklusion und Förderung des Diversitätsverständnisses innerhalb von SIGNAL IDUNA
Unterstützung bei der Kommunikation der Diversitätsthemen, inkl. Abstimmung mit dem internen Kommunikations- sowie Social Media-Team
Austausch und Abstimmung mit internen Mitarbeiternetzwerken (ERGs), u.a. women@SI und pride@SI
Zuarbeit zur Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Status-Updates für den Vorstand

Du

hast ein hohes Interesse an dem Thema Diversität & Inklusion und damit verbunden ein hohes Maß an Sensibilität für Belange unterschiedlicher Menschengruppen
hattest idealerweise bereits erste Kontaktpunkte mit dem Themenbereich Diversitätsmanagement
studierst (Bachelor/Master o.ä.) bestenfalls in den Bereichen Psychologie, Gender Studies, Diversität
hast sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Office
bringst gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Sozialkompetenz und Empathie sowie stark ausgeprägte Motivations-/Konfliktfähigkeiten mit

Ansprechpartnerin

Rabea Röder

rabea.roeder@signal-iduna.de

Bei uns

profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
kannst du dir durch Überstundenabbau mehr Freizeit ermöglichen
funktioniert die Zusammenarbeit dank Microsoft Teams und technisch gut eingerichteter Räume auch standortunabhängig
kannst du eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen
ist deine Verpflegung durch Betriebsrestaurant, Cafeteria, Shop und Spätverpflegung sichergestellt

Ansprechpartner

in

Rabea Röder

rabea.roeder@signal-iduna.de

Bei uns

profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
kannst du dir durch Überstundenabbau mehr Freizeit ermöglichen
funktioniert die Zusammenarbeit dank Microsoft Teams und technisch gut eingerichteter Räume auch standortunabhängig
kannst du eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen
ist deine Verpflegung durch Betriebsrestaurant, Cafeteria, Shop und Spätverpflegung sichergestellt

Unternehmens-Details

SIGNAL IDUNA

Versicherungen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Dortmund, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

4.0

Basierend auf 1.032 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Hunde willkommen

Unternehmenskultur

1032 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei SIGNAL IDUNA als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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Praktikant (m/w/d) Diversity Management