MOVE THE FUTURE.

Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.

Sie haben Freude daran, Prozesse zu hinterfragen, Standards weiterzuentwickeln und nachhaltige Verbesserungen in einem internationalen Netzwerk voranzutreiben? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des integrierten Managementsystems bei Wilo.

Ihr neuer Einflussbereich

• Audit-Management: Die eigenständige Planung und Koordination interner Audits in Europa sorgt dafür, dass alle Qualitätsstandards zuverlässig überprüft werden.
• Kontinuierliche Verbesserung: Verbesserungsmaßnahmen werden gewissenhaft überwacht und gemeinsam mit den Fachbereichen umgesetzt, damit Prozesse nachhaltig im Fluss bleiben.
• Netzwerkaufbau: Das IMS-Netzwerk in Europa wird aktiv aufgebaut, gepflegt und stetig weiterentwickelt – so entstehen neue Verbindungen und Synergien im Unternehmen.
• Wissensmanagement: Die Qualifizierung und Betreuung des internen Auditorenpools ermöglicht einen kontinuierlichen Austausch, fördert Kompetenzen und sichert die Qualität der Audits langfristig.
• Zertifizierungsbegleitung: Externe Zertifizierungsaudits werden professionell unterstützt, sodass Anforderungen erfüllt und potenzielle Abweichungen zeitnah behoben werden.
• Qualitätssicherung: Bei Audits von Tochtergesellschaften und Assembly-Sites wird das hohe Qualitätsniveau von Wilo europaweit sichergestellt und weiterentwickelt.
• Transparenz: Durch regelmäßige und fundierte Berichterstattung an den Leiter Qualität Europa wird die Entwicklung des IMS transparent gemacht und strategisch unterstützt.
• Internationale Zusammenarbeit: In Abstimmung mit globalen Funktionen und als IMS-Vertreter am Standort Dortmund werden lokale Anforderungen mit internationalen Standards verknüpft.

Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs

• Fachkompetenz: Ein Bachelorabschluss im Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare technische Ausbildung bildet das stabile Fundament für Ihren Erfolg im IMS-Umfeld.
• Normensicherheit: Fundierte Kenntnisse der ISO-Normen 9001, 14001, 45001 und 50001, erworben durch Praxiserfahrung oder gezielte Schulungen, sorgen dafür, dass internationale Standards sicher angewendet werden.
• Erfahrungsschatz: Mehrjährige Berufserfahrung im integrierten Managementsystem ermöglichen eine souveräne Steuerung von Prozessen in einem internationalen Konzernumfeld.
• Sprachgewandtheit: Mit fortgeschrittenen Englischkenntnissen gelingt die Kommunikation im europäischen Netzwerk mühelos.
• Digitale Kompetenz: Der routinierte Umgang mit MS Office, grundlegende Kenntnisse in SharePoint und ein sicherer Einsatz von MS Teams unterstützen die effiziente Zusammenarbeit im digitalen Arbeitsalltag.
• Netzwerkfähigkeit: Der regelmäßige fachliche Austausch mit Auditoren und Kolleg*innen – in interdisziplinären und internationalen Teams – macht es leicht, Wissen zu teilen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
• Verantwortungsbewusstsein: Durch Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Selbstständigkeit werden IMS-Projekte zuverlässig zum Ziel geführt und nachhaltige Verbesserungen erzielt.

Ihre neue Perspektive

Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie.

Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten
Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz
Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen
Wertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt
Nachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte
Gesundheitsmanagement –Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings

Bewerben Sie sich jetzt: Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich.

Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert.

Kontakt

Haben Sie noch Fragen? Greta Körner steht Ihnen gerne zur Verfügung:
E-Mail-Adresse greta.koerner@wilo.com.