SAP IS-U Consultant mit Schwerpunkt Einspeiserabrechnung (w/m/d)
SAP IS-U Consultant mit Schwerpunkt Einspeiserabrechnung (w/m/d)
SAP IS-U Consultant mit Schwerpunkt Einspeiserabrechnung (w/m/d)
SAP IS-U Consultant mit Schwerpunkt Einspeiserabrechnung (w/m/d)
Rohde & Partner
Beratung, Consulting
Dortmund
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 64.500 € – 76.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
SAP IS-U Consultant mit Schwerpunkt Einspeiserabrechnung (w/m/d)
Über diesen Job
Unser Auftraggeber ist ein SAP-Beratungsunternehmen. Seine SAP-Expertise umfasst Datenmanagement, Energieversorgungswirtschaft, Transformation und Produktentwicklung. Das Unternehmen ist mit insgesamt 13 Standorten in der DACH-Region vertreten. Das aktuelle Team bestehen aus mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, welches sich aus hervorragenden SAP-Entwicklern, SAP-Beratern, Projektleitern und dem Back-Office zusammensetzt.
Aufgaben:
- Analyse und Optimierung bestehender Einspeiserprozesse in SAP for Utilities zur Effizienzsteigerung und Fehlerreduktion
- Implementierung und Optimierung von Abrechnungslösungen, unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben aus dem EEG und KWKG
- Unterstützung bei der Fehlerbehebung, Systemwartung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abrechnungslösungen
- Mitwirkung in und Leitung von Projekten
- Erstellung von Dokumentationen sowie Schulung relevanter Teams
Anforderungen:
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP Utilities insbesondere im Bereich IS-U Abrechnung und Fakturierung
- Fundierte Erfahrung in SAP IS-U, idealerweise mit Schwerpunkt auf Abrechnungsprozessen im Energiesektor
- Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen für die Einspeiserabrechnung und deren Umsetzung in SAP-Systemen
- Erfahrung in Projektmanagement und Dokumentation
- Analytisches Denkvermögen sowie Fähigkeit zur Prozessoptimierung
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Auftraggeber bietet:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsorientiertes Vergütungsmodell
- Namhafte nationale und internationale Kunden
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kollegiale und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre
- Moderne Büroinfrastruktur und -technik
- Schnell wachsendes und motiviertes Team
- Monatliche Mitarbeiterevents
- Regelmäßige interne Sport-Events
- Ein jährlicher Firmenausflug nach Spanien
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.