Wir suchen für unseren Kunden, ein international tätiges Beratungsunternehmen (Top Employer 2025), erfahrene Mitarbeiter, die Zukunft gestalten möchten.

• Du analysierst, gestaltest und optimierst gemeinsam mit unseren Kunden zentrale Prozesse aus dem Finance, Schwerpunkt Inkasso/Exkasso.

• Du begleitest Digitalisierungsprojekte von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption bis zur Umsetzung und Testmanagement.

• Du arbeitest mit interdisziplinären Teams an innovativen Lösungen, um Versicherungsunternehmen noch erfolgreicher im Markt zu positionieren.

• Du bringst dein Fachwissen in Workshops und Projekten ein und unterstützt beim kontinuierlichen Wissensaustausch.

• Versicherungserfahrung: Du verfügst über eine versicherungskaufmännische Ausbildung oder über vergleichbare Erfahrung in der Versicherungsbranche.

• Fachkenntnisse: Du kennst die Geschäftsprozesse in Versicherungsunternehmen und hast ein gutes Verständnis des Zusammenspiels der dort verwendeten Anwendungslandschaft.

• Projekt-Erfahrung: Wenn du bereits Erfahrungen in IT-Projekten, bestenfalls in Migrationsprojekten, vorweisen kannst, wäre das gewinnbringend.

• Datenmodell-Know-how: Gute Kenntnisse des Datenmodells einer Bestands- und/oder Schadensführung wären für uns das Tüpfelchen auf dem „i“.

• Softskills: Deine zielorientierte Arbeitsweise zeichnet sich aus.

• Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Level) sowie über gute Kommunikationsfähigkeiten der englischen Sprache in Wort und Schrift.

Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen.

• Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.

• Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist.

• Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.

• Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.

• Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.

• Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität.

• Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.